Poskytování laktační místnosti pro kojící maminky
CO JE BUH? :D :D
Kojící místnost ve své nejjednodušší formě je soukromý prostor, kde kojící matka může pro své dítě vyjádřit mateřské mléko. V některých společnostech využívají pracovní maminky své soukromé kanceláře jako kojící místnosti a buď zamykají své dveře, nebo dávají znamení soukromí, takže nikdo nechodí do místnosti, zatímco ženská prsa jsou vystavena. V jiných případech zaměstnavatel vytváří samostatný prostor, kde mohou nové maminky pumpovat mateřské mléko v soukromí. To může být způsobeno převahou farem v boxech mezi pracovníky zaměstnavatele nebo jednoduše pro pohodlí zaměstnanců.
Podle amerického práva musí zaměstnavatelé poskytnout nové matce místo pro lakování mateřského mléka. Koupelna není pro tento účel vhodná; to prostě není hygienické vyjádřit mléko vedle toalety a všechny bakterie, které obsahují. Kromě toho musí být laktační stanice soukromá a chráněna před pohledem ostatních zaměstnanců nebo široké veřejnosti.
Kromě toho musí zaměstnavatelé dát kojícím matkám vhodné přestávky od pracovního dne, aby mohli cestovat do laktační místnosti a věnovat jim čas potřebný k čerpání mléka. Nová maminka, která se vracejí do práce s dítětem doma, potřebuje dvakrát nebo třikrát vyjádřit mateřské mléko v každé osmihodinové denní době. Jak vaše dítě roste starší a začne jíst tuhou stravu, s největší pravděpodobností budete pumpovat méně mléka a budete moci pokračovat mezi jednotlivými čerpacími cykly.
Aby bylo možné dále pomáhat kojícím matkám, podpora může být poskytována prostřednictvím literatury v této místnosti nebo ještě lépe, přímého přístupu k Mezinárodní radě certifikovaných laktačních konzultantů (IBCLC), která je pověřeným zdravotníkem specializovaným na kojení. Mohli odpovědět na všechny kojící otázky, které může mít nová kojící matka, nebo dokonce mluvit s někým, kdo je těhotná.
Kojící místnost by měla obsahovat pohodlnou židli pro kojící matku, aby mohla sedět, a rovný povrch pro umístění odsávačky. I když to zákon nevyžaduje, zaměstnavatelé mohou také zvážit poskytnutí elektrické zásuvky, odsávačky, dřezu, malé chladničky pro skladování mateřského mléka a interiérových dekorací, které vytvářejí uvolněné prostředí, které kojící maminky potřebují uvolnit své mléko a zažít produktivní, plná čerpací relace.
Pokud existuje velké množství kojících matek, může být vypracován harmonogram tak, aby se nikdo nepokoušel vstoupit do místnosti, když je již používán. Tabule by mohla být zveřejněna v místnosti, mohl by být vytvořen soukromý online kalendář, nebo by mohl být použit e-mailový alias v případě, že někdo potřebuje informovat ostatní o svých měnících se potřebách čerpání.
Pokud pracujete pro zaměstnavatele s více než 50 zaměstnanci, máte ze zákona nárok na přístup do laktace, pokud kojíte dítě. Možná jste první žena, která porodila, protože zákon se změnil, což vyžadovalo laktační místnosti. Můžete být nezbytným činitelem změny tím, že tuto otázku vyvoláte pozitivním způsobem a pomůžete zaměstnavateli vytvořit kojící místnost, která bude sloužit potřebám zaměstnavatele, zaměstnance a kojenců, a to jak vašich, tak těch, kteří se ještě nenarodí.
Laktační ubytovací politika pro pracoviště
Potřebujete vzorek laktační politiky, která vám umožní umístit kojící maminky na pracovišti? Zde jsou základní informace a vzorová politika.
Ukázka Děkuji vám dopis pro poskytování Úvod
Přizpůsobte si tento ukázkový dopis nebo e-mailovou zprávu, kterou jste chtěli poděkovat za úvod. Ukažte uznání za doporučení pro práci nebo vytváření sítí.
Tipy pro řízení času pro pracovní maminky
Práce doma může ušetřit čas na dojíždění, ale můžete také ztratit čas, pokud ho nezvládnete. Zde jsou tipy pro správu času pro WAHM.