Tipy pro řízení času pro uchazeče o zaměstnání

Hledání zaměstnání je mnoho věcí - frustrujících, odměňujících, nudných nebo dokonce vzrušujících - ale nejsou často rychlé. Je těžké přesně určit, jak dlouho bude hledání práce trvat, ale mohlo by to snadno zabrat několik týdnů nebo měsíců.

Stejně jako u jiných dlouhodobých projektů je užitečné praktikovat dobré řízení času, aby vaše vyhledávání bylo produktivní. Používání svého času moudře vám také pomůže vyhnout se vyhoření nebo výzvám, které vyvažují vaše další povinnosti s procesem podávání žádostí.

Zde jsou doporučení, jak nastavit priority a být chytrý, pokud jde o čas strávený hledáním zaměstnání.

Tipy pro řízení času pro všechny uchazeče o zaměstnání

Ať už jste v současné době zaměstnáni a hledáte něco nového, nebo nezaměstnaného uchazeče o zaměstnání, tyto tipy vám pomohou udržet si pořádek a zabránit vyhoření při hledání zaměstnání.

• Použít pouze na relevantní pracovní místa: Pokud jde o podávání žádostí o zaměstnání, množství není vždy nejlepší politikou. Ve skutečnosti, pokud se přihlásíte k zakázkám, pro které jste jednoznačně nekvalifikováni, nebo které byste ve skutečnosti nechtěli, pokud jste obdrželi nabídku, můžete zvážit, kolik času stráveného na aplikaci zbytečně ztrácíte. Pomocí rozšířených možností vyhledávání vytvořte zúžený seznam relevantních úloh, naučíte se dekódovat úlohy a postupujte podle těchto tipů, abyste se ujistili, že úloha je dobrá.
• Nastavit cíle: S tolika faktory mimo váš vliv, hledání zaměstnání může snadno stát odrazující. Stanovte cíle, které můžete ovládat: nemusíte být schopni zaručit, že budete mít práci do určitého data, ale můžete zaručit, že budete aplikovat na čtyři pracovní místa každý týden nebo se zúčastníte jedné síťové události měsíčně.

• Určete, kolik času můžete strávit:To bude hodně záležet na vašem zaměstnání, rodinných potřebách a dalších faktorech ve vašem životě. Ať už je situace jakákoli, určete, kolik času budete chtít strávit při hledání zaměstnání každý den, týden nebo měsíc. Může to být jen dvacet minut denně, nebo až několik hodin; Jen se ujistěte, že nastavíte dosažitelný cíl.

Pro zaměstnané uchazeče o zaměstnání

Když jde o klišé, je jednodušší získat práci, když máte práci - ale tato konvenční moudrost přehlíží výzvu najít čas na hledání, uplatnění a rozhovor a zároveň být dobrým zaměstnancem. Vyzkoušejte tyto tipy a využijte svůj čas.

• Použít mimo pracovní dobu: Použití společnosti čas požádat o nové pracovní místo je nejen neprofesionální, ale může také poškodit vaši reputaci u vašeho současného zaměstnavatele. Namísto toho vytvořte harmonogram pro hledání zaměstnání: události po síti se často konají po práci, takže je to snadné, ale zvažte, jak každý den začít pracovat 30 minut, abyste si mohli obnovit svůj životopis, hledat nová pracovní místa a odesílat e-maily a požadavky na vytváření sítí. Nezapomeňte také využít polední hodinu.
• Použít osobní dny: Nalezení času pro činnosti při podávání žádostí o zaměstnání - od vytváření sítí až po rozhovory - není snadné, zejména pokud jsou vaše hodiny obsazeny na plný úvazek. Máte-li k dispozici nějaké osobní nebo dovolené dny, využijte je ke strávení času zaměřeného na práci při hledání zaměstnání.

• Rozvrh moudře: Vyvážte své pracovní povinnosti s hledáním práce, abyste nezklamali svého manažera nebo spolupracovníky. Vyhněte se plánování rozhovoru ve stejný den jako důležitá prezentace. Pro některá pracovní místa budete muset provést úkol převzetí domů; Nezapomeňte upravit datum splatnosti, aby nedošlo ke konfliktu s aktuálními potřebami zaměstnavatele.

Pro nezaměstnané uchazeče o zaměstnání

Zatímco nezaměstnaní uchazeči o zaměstnání musí během rozhovorů vysvětlit svou nezaměstnanost, mají často značnou časovou výhodu oproti zaměstnaným uchazečům o zaměstnání. A přesto, že spoustu času může často vést k otálení. Vyzkoušejte tyto nápady, abyste zůstali na správné cestě.

• Zachovat standardní plán: Jednou z výhod nezaměstnaných je, že můžete přeskočit nastavení budíku. Přesto se snažte zůstat na pravidelném plánu, který napodobuje pracovní den. Pokud zůstanete až do nočních hodin, 10 hodin ráno se rozhovor může zdát šokující. Pokud se vám ve večerních hodinách daří lépe a chcete využít své tendence k nočnímu sova, ujistěte se, že stále trávíte čas, který jste přidělili na hledání zaměstnání.
• Zacházet s prací jako s prací: Ve většině pracovních míst mají dny vzor a práce se může opakovat. Obvykle však existují příležitosti k přepínání mezi úkoly, aby se zabránilo nudě a vyhoření. Udělejte to také při hledání zaměstnání: týden strávený výhradně na psaní průvodních dopisů je povinen být nudný (a mohl by velmi dobře vyústit v nějaké nešťastné překlepy). Namísto toho si naplánujte každý den čas, abyste mohli psát průvodní dopisy, a také čas, kdy chcete jít do síťových událostí, aktualizovat svůj životopis a pracovat na dalších úlohách hledání zaměstnání.