Profesionální životopis spisovatel - po vojenském hledání kariéry

Doris Appelbaum

Z pohledu vojenského člena je životopis dlouhým seznamem všech úspěchů, odpovědností, vedoucích rolí a vzdělání přijatých při službě. Psaní pro civilní publikum může být výzvou. Vzhledem k tomu, profesionální životopis spisovatel by mohl být rozdíl mezi dostat svou nohu do dveří na vaši první volbu budoucích profesí, nebo ne. Zde je posudek pro najímání životopis spisovatele z důchodu důstojník armády.

"Dodal jsem Doris Appelbaum, profesionální životopisce v Milwaukee, Wisconsin, s fakty prostřednictvím bezplatného telefonního rozhovoru, bylo to docela provokativní myšlenka. Ona mě otravovala do velkého životopisu. Ona byla mnohem více objektivní, než moje zkušenost. Udělala to pro život 28+ let jako prezident Appelbaums Resume Professionals, Inc., a ví, jaké věci hledají náboráři a manažeři, zejména v tomto věku nezaměstnanosti. marketingový kousek o mně a mém pozadí.

Ve srovnání s ostatními přáteli, kteří mají prostou verzi svého životopisu, jsem dostal mnohem více pracovních příležitostí a jsem mnohem blíž k přistání, že příští práci, než oni jsou taky.

Kvalifikovaní profesionální životopis spisovatelé také poradit klientům o prohlášení, která zahrnují "měkké dovednosti." Při čtení profilu nebo souhrnu kvalifikací chce manažer náboru vidět specifické dovednosti, které se obvykle objevují v jejich souhrnu kvalifikací pro danou práci. Náborář řekl: Když najal jednotlivce pro velké korporace, kdybych neviděl okamžitě uvedené dovednosti, byl by lovec práce automaticky předán. Existuje mnoho vynikajících spisovatelů v tomto odvětví, nicméně, některé špatné taky.

Mnohokrát, klienti mají těžké rozpoznat, co je důležité pro manažera. To je místo, kde zkušenost životopis spisovatel, který má lidské zdroje pozadí je prospěšné.

Když se vojenští členové rozhodnou najmout životopisného spisovatele, měl by se ptát, proč si jednotlivec zvolil profesi psaní, jakou kvalifikaci má, a zda osoba získá osobní konzultaci. Nikdy jsem nepochopil firmy, které používají "formulář" a nikdy se nedotýkají klienta. Pokud by mohl klient vyvést úspěchy a slovo správně, nebylo by třeba najímat firmu na psaní životopisu!

Vzhledem k tomu, že většina z nich znovu zkoumá nejaktuálnější pracovní místo a průmysl, stačí jeden z těchto faktorů k odstranění 99% životopisů, které obdrží. Z tohoto důvodu je nepravděpodobné, že by živý životopis udělal mnoho, pokud vůbec nějaký rozdíl. Inteligentní lovci práce by měli také hledat řešení problému, jak se dostat k rozhovorům s lidmi, kteří je mohou najmout. Profesionální životopis spisovatel může nebo nemusí produkovat lepší životopis, ale pokud práce lovce funkce a dovednosti jsou podobné těm, které on nebo ona žádá o, i životopis napsaný profesionální životopis spisovatel nebude fungovat.

To, co by měli dělat všichni profesionální spisovatelé:

• Poskytněte bezplatnou konzultaci a zpětnou vazbu o existujícím životopisu osoby.
• Uveďte paušální nabídku, která se nezmění,
• Proveďte úplný osobní pohovor se žadatelem,
• Uveďte všechny změny potřebné k tomu, aby byl životopis přesný.

Lovci pracovních míst by měli požadovat, aby byl spisovatel certifikován nebo odsouzen k tomu, co dělá, má nejméně 12 let zkušeností a poskytuje seznam referencí nebo posudků. Je to také užitečné, pokud životopis odborník může poukazovat na potvrzení od nejlepších manažerů lidských zdrojů a / nebo vedoucích pracovníků u velkých korporací.

Některé z nejdražších životopisů a služeb outplacementu přinášejí nejnižší kvalitu. Když je vše řečeno a uděláno, žadatel odchází s životopisem a zaměstnavatelé se na tento životopis spoléhají, aby určili, na koho se mají obrátit. Greg Antonelle, výkonný náborář, má obecnou nechuť k profesionálně psaným životopisům. Jako příklad jeho nelibosti, Greg cituje linku od životopisu, který čte: “ t Zdatný, přizpůsobivý, sebevědomý a motivovaný schopností splnit a překonat i ty nejnáročnější cíle "Chcete-li najít někoho dobrého, musíte udělat domácí úkoly a rozhovor potenciálních spisovatelů."

Chcete-li začít, zeptejte se spisovatele, jaké je jeho pozadí. Sečteno podtrženo: Chcete někoho, kdo byl manažerem najímání, učinil náborová rozhodnutí nebo měl spoustu zkušeností s náborovými manažery. Také chcete najmout někoho, kdo má silný celkový smysl pro podnikání, jasné pochopení toho, co děláte, dokonalost se slovy, a povědomí o horkých bodech, které přitáhnou manažera pro nábor hledající někoho s vaším pověřením. Dávejte si pozor na každého, kdo říká, že on nebo ona bude psát životopis, který je zaručeno, že vám práci.

To není to, co má životopis dělat. Životopis je určen k tomu, aby vám pomohl dostat nohu do dveří pro rozhovory. Záleží jen na vás, abyste dohodu uzavřeli tak, že budete přistupovat k rozhovoru.

Dobrý životopis spisovatel je ghostwriter, takže žádné stopy jeho existence.

Doris Appelbaum je zakladatelkou a prezidentkou Appelbaum's Resume Professionals, Inc. Je mezinárodní poradkyní pro kariéru, pokračuje v psaní spisovatele, mluvčího a trenéra s více než 25 lety zkušeností. Profesní kariéra pro mnoho publikací a webových stránek, profesní historie Doris, zahrnuje řízení kariéry pro vysoké školy, výuku a školení, lidské zdroje pro vládní agenturu a rozvoj zaměstnanosti ve službách Wisconsin Correctional Services. Byla absolventkou univerzity Hofstra s BA - angličtina / žurnalistika a MS - střední vzdělání. Doris může být dosaženo na (414) 352-5994 - 1-800-619-9777 - [email protected].