Tipy pro zlé stáže Pracujte pro vás

Hledali jste svou stáž navždy a našli jste ten, který se zdá být na papíře slibný, a to vás nadchlo. Přistoupili jste k rozhovoru. Měli jste fantastický vstup na palubu. Ale jak plynou dny, začali jste si všimnout, že máte nějaké nečekané výzvy. První věc, kterou musíte udělat, není "šroub." Pokud vaše zkušenosti nejsou to, co jste doufali, že by to mohlo být, můžete se stále snažit otočit to a pracovat pro vás.

Co je třeba zvážit před odchodem ze špatné praxe

Nepřestávejte stáž, protože vaše úkoly zahrnují přípravu kávy a podání. Každá práce a stáž přichází s opilými pracemi. Klíčem je podívat se na celkový obraz a identifikovat úkoly, které můžete proměnit v zážitky z učení. Pokud je podání pouze součástí vaší práce, udělejte to elegantně a přejděte k náročnějším úkolům. Přepnutí tam a zpět mezi zdlouhavou a náročnou prací také pomůže zabránit nudě. Na druhou stranu byste neměli zoufat, nebo si to vzít osobně, pokud je vaše praxe příliš náročná.

Místo toho vyhledejte pomoc a radu od svého přímého hlášení nebo kolegy.

Seznam úkolů pro zpracování špatné praxe

První věc, kterou musíte udělat, je zapsat vše, co se vám nelíbí. Další:

1. Promluvte si se svým nadřízeným - Dejte svému nadřízenému vědět, co byste chtěli změnit, jako jsou hodiny, odpovědnost, více práce, méně práce nebo náročnější práce. Mějte denník, takže jste dobře připraveni, když se setkáte se svým šéfem.
2. Se svými spolupracovníky se spojte - Vyžádejte si společenské akce po skončení práce jako způsob, jak získat přátele a dozvědět se více o tomto odvětví. Socializace s kolegy po práci je také výborným způsobem, jak získat přehled o firemní kultuře. Můžete také zjistit, že nejste sami. Můžete se například potýkat s příliš kritickým šéfem a zjistit, že váš šéf má dobrou pověst, že je náročný, a nemá to nic společného s kvalitou vaší práce.

1. Najděte profesionálního mentora - Nalezení dobrého učitele ve vaší organizaci může přinést rozdíl, když bojujete se špatnou praxí. Mnozí studenti zjistí, že pečující mentor je neocenitelný, když jim pomáhá změnit špatnou stáž na jednu, kterou baví.
2. Naučte se užívat spolu - Pokud je problém osobním konfliktem, považujte jej za příležitost připravit se na budoucnost. Bez ohledu na to, kde pracujete, budou vždy přítomni lidé, s nimiž nechcete spolupracovat. Je důležité přijmout a naučit se pracovat se všemi druhy lidí, včetně těch nepříjemných.

1. Více informací získáte - Poté, co se dostanete přes své únavné úkoly ukázat vedení budete brát práci vážně. Vezměte si iniciativu tím, že se přiblížíte svému šéfovi k náročnějším povinnostem, i když to znamená pracovat na přestávce na oběd. Nakonec bude váš životopis (a sada dovedností) působivější.

Špatné stáže se stávají dobrým lidem. Než však skončíte, udělejte vše pro zlepšení situace. Budete moci věci měnit častěji než ne.