Získejte statistiky na volné noze

Na volné noze je silná a rostoucí. V roce 2014 každý třetí Američan (53 milionů pracovníků, tj. 33% z celkové pracovní síly v USA) vykonal v uplynulém roce práci na volné noze.

Tyto údaje představují osoby samostatně výdělečně činné, které jsou samostatně výdělečně činné, a nezahrnují telecommuters nebo nezávislé podnikatele, kteří poskytli službu nebo produkt podniku nebo organizaci.

Pro poskytnutí referenčního rámce pro obrovský růst na volné noze průmyslu bylo v roce 2005 v USA pouze 10,3 milionu živnostníků. Poptávka po svobodných povoláních přežila hospodářský úpadek roku 2008 a zatímco míra nezaměstnanosti běžných pracovních sil prudce vzrostla, příjmy, které vydělávají na trhu práce, i nadále rostly.

Zvýšení volné noze

Je důležité si ujasnit, že tato čísla nevystoupala jednoduše kvůli tomu, že více lidí bylo nuceno na volné noze (a proto byli prostě nezaměstnaní jedinci, kteří si říkali na volné noze), ale počítá s těmi, kteří skutečně vydělali nějaký druh příjmů z práce na volné noze.

Zde je několik dalších působivých statistik:

• V průzkumu z roku 2014 uvedlo, že 50% svobodných povolání bylo schopno najít práci do tří dnů pomocí online sítí a sociálních médií.
• Celá čtvrtina svobodných povolání uvedla, že je schopna najít práci do 24 hodin.
• Freelancer.com se může pochlubit 11 miliony freelancerů, kteří nyní používají svou platformu k hledání práce.

Jeremy Neuner, spisovatel pro Quartz.com nabízí následující:

"Do roku 2020 bude podle studie provedené softwarovou společností Intuit v roce 2010 více než 40% pracovních sil v USA tzv. Kontingentní pracovníci. To je více než 60 milionů lidí."

(2014) Statistika na volné noze

• 2,8 milionu (5%) živnostníků vlastní vlastní podniky
• 5,5 milionu (10%) jsou dočasní pracovníci
• 9,3 milionu (18%) svobodných povolání je diverzifikováno (mají více než jeden zdroj příjmů nebo zaměstnání)
• 14,3 milionu (27%) měsíčního svitu jako freelancerů
• 21 milionů (40%) svobodných povolání jsou nezávislí dodavatelé (40%)

Proč jsou na volné noze tak v poptávce

Hlavním důvodem, proč zaměstnavatelé používají volné noze a dodavatelé zboží nebo služeb, jsou peníze.Na volné noze stojí podniky méně udržet, než najímání na plný úvazek zaměstnance, a ve většině případů, na volné noze nedostávají výhody, jako je pojištění a placené dovolené. Mohou být najati na základě zaměstnání a pustit bez rizika, že budou zasaženi neoprávněným ukončením soudního sporu. Vzhledem k tomu, že na volné noze jsou obvykle najati na velmi specifický úkol, jsou již specialisty ve svých oborech a nevyžadují školení k dokončení práce.

Na volné noze také pomáhají malým podnikům růst před tím, než jsou plně připraveni na zvýšení, a může být pustil, pokud společnost zkušenosti s rozpočtem problémy bez obav o odstupné nebo výplaty dávek.

Poznámka: Existují určité výjimky týkající se výhod, pokud je na volné noze zaměstnán na základě smlouvy o nájmu nebo jako nezávislý dodavatel. V některých státech existují určité testy týkající se kontroly, kterou má společnost na volné noze, pokud jde o to, zda jsou nebo nejsou nezávislým dodavatelem nebo dodavatelem.

Prameny: 1 v 3 Američané pracují na základně na volné noze. (n.d.). Získané 2. dubna 2015 z http://time.com/3268440/americans-freelance/ a 40% americké pracovní síly budou do roku 2020 na volné noze (n.d.). Získáno 2. dubna 2015, z http://qz.com/65279/40-of-americas-workforce-will-be-freelancers-by-2020/