• 2024-11-21

Primetime Television Audience Sledování změn vzoru

Femi Offers David Water and Protection During His Tiring Walk Home | David Makes Man | OWN

Femi Offers David Water and Protection During His Tiring Walk Home | David Makes Man | OWN

Obsah:

Anonim

Primetime televize se odkazuje na blok času, kdy diváci sledují vrcholy pro programování v definovaném časovém období. Ve Spojených státech je to tradičně 20:00. do 23:00 hod. Východní čas ve večerních hodinách, kdy většina lidí je doma z práce a dohánějí zprávy nebo jejich oblíbené pořady.

Posun ve vzorech publika

Zatímco tradiční 8-11: 00 hod. blok je považován za hlavní čas, moderní diváci začali se odklonit od plánů předchozích publika. Během pondělí až pátek si Američané naladí nejvíc mezi 9:15 p.m. a 9:30 hod.Sledovanost je nejnižší na konci hlavního časového úseku, kolem 10: 45-11: 00 hod. Muži a ženy mají tendenci mít stejné vzorce pozorování, ale věk hraje velký faktor v načasování. Diváci 18-49 mají tendenci naladit se během druhé části primárního času, zatímco diváci přes 49 obvykle ladí dříve.

Primární programy a reklama

Televizní stanice provozují pouze jejich nejúspěšnější, nebo s největší pravděpodobností úspěšné programy v průběhu času. Pozdní noční přehlídky, dramata a televizní reality programy mají v těchto slotech velmi dobré výsledky.

Vzhledem k vyšším sazbám ve sledovanosti v časovém bloku primárního času je pro inzerenty také nejžádanějším místem. Náklady na provozování komerční reklamy během prvotního času jsou několikrát dražší než mimo špičkové hodiny, jako je například dopoledne.

Výstavy mají krátká okna příležitost prokázat. Vzhledem k tomu, že časový úsek je tak cenný, si sítě nemohou dovolit, aby se během primárního času konala show, která diváky nepodporuje. Pokud se přehlídka začne posouvat nebo se nikdy nespojí s diváky ve srovnání s její soutěží, bude okamžitě zrušena a nahrazena jiným programem.

Změny v technologii Primetime With Technology

V uplynulých letech, primární čas viděl některé zřetelné změny kvůli technologii. Služby jako Netflix a Hulu změnily způsob, jakým lidé sledují televizi. Místo toho, aby čekali na další epizodu své oblíbené show v určitý den v týdnu, lidé místo toho nyní sledují celé sezóny v jednom sezení.

Lidé používali plány kolem svých oblíbených pořadů. Pokud vynechali svůj oblíbený program, museli doufat v opakování. Nyní mohou lidé sledovat pořady, kdykoli se jim líbí, a dohnat epizody, které jim chybí. To ztěžovalo sledování sledovanosti publika a přitahování inzerentů. Sítě se snaží dohnat a změnit své obchodní modely tím, že rozšíří, jak běží hlavní čas show.

Díky nabízení populárních pořadů prostřednictvím služby on-demand mohou sítě stále obsahovat reklamy a omezit osoby z rychlého přeposílání. To je atraktivní volba pro inzerenty, protože mají zaručené publikum.

Oni také se obracejí k umístění produktu v přehlídkách více, spíše než reklamy, nahradit příjmy, které ztratí z nedostatku reklam. Díky zobrazování produktů v rámci přehlídky mohou inzerentům nabízet diskrétně.

Primetime je základní časový úsek pro sítě i inzerenty. To je místo, kde inzerenti chtějí umístit své produkty a tam, kde sítě využívají většinu svých příjmů. Sledování sledovanosti je však stále obtížné a programování primárního času se stále více obrací k aktuálním pořadům, jako je například televizní reality, a přitahuje diváky v reálném čase.


Zajímavé články

7 důvodů, proč jste stále vyhořel

7 důvodů, proč jste stále vyhořel

Pokud budete mít stále padáka, nemusí to být, že každý šéf má to pro vás, nebo máte smůlu. Zjistěte, co můžete dělat špatně a uvidíte, jak to opravit.

Odpovězte na otázku o vašem zájmu o zaměstnání

Odpovězte na otázku o vašem zájmu o zaměstnání

Zde je rady, jak reagovat, když budete požádáni; Proč chcete tuto práci ?; během rozhovoru s příklady některých nejlepších odpovědí na otázku.

Nejlepší Interview odpovědi: Proč chcete pracovat zde?

Nejlepší Interview odpovědi: Proč chcete pracovat zde?

Tipy, jak odpovědět na otázky týkající se pracovního pohovoru o tom, proč chcete pracovat pro společnost, se kterou se dotazujete, s příklady nejlepších odpovědí.

Důvody, proč vás vaši zaměstnanci mohou nenávidět

Důvody, proč vás vaši zaměstnanci mohou nenávidět

Pokud máte podezření, že vás vaši zaměstnanci nenávidí, mohlo by to být způsobeno špatnými praktikami v oblasti řízení více než jinými faktory.

Proč zaměstnavatelé nabízejí více výhod telemedicíny

Proč zaměstnavatelé nabízejí více výhod telemedicíny

Podívejte se, jak telemedicína ovlivňuje náklady na zdravotní péči a jejich využití, a proč ji zaměstnavatelé používají k tomu, aby pomohli zaměstnancům zůstat zdraví.

Proč by zaměstnavatelé měli zvážit programy na dovolenou

Proč by zaměstnavatelé měli zvážit programy na dovolenou

Uvažovali jste o nabízení volna pro své zaměstnance? Existují přesvědčivé důvody. Podívejte se také na další otázky, o kterých musíte přemýšlet.