• 2024-12-03

Head Lifeguard Job Description

Profil PR Muhammadiyah Gunungpring, Muntilan

Profil PR Muhammadiyah Gunungpring, Muntilan

Obsah:

Anonim

Manažeři vodních sportů jsou zodpovědní za vše, co se děje ve vodním centru. Nemohou přímo řídit všechny zaměstnance centra, ale jen zřídka mají pod sebou manažery. Manažeři vodních sportů jmenují vedoucího plavčíka, aby jim pomohli při správě plavčíků, kteří jsou vedoucími plavidlům, kteří vykonávají další povinnosti.

Proces výběru

Hlavní plavčíci jsou vybíráni z městských plavčíků. Dokázali se, že jsou důvěryhodní a připraveni vést. Ve vládě je vzácné, aby byl někdo povýšen bez otevřené soutěže, takže i když má manažer vodního hospodářství na mysli někoho, kdo by ho chtěl podporovat, musí být proces náboru stále dodržován.

Záchranáři, kteří byli vedoucím plavidlem v jiných organizacích, mohou přijít jako vedoucí plavčík, ale je častější, aby byl z řad měst jmenován plavčík.

Vedoucí plavčíci často nemají nájem a pravomoci nad palbou nad jinými plavčíky. Ta síla zůstává u manažera vodního hospodářství. Proto jsou vedoucí záchranáři bez vůle. To může být náročné i pro někoho, kdo má rozsáhlé manažerské zkušenosti.

Vzdělání Požadováno

Vzdělávání není pro manažery vodních sportů důležité, když vybírají vedoucího záchranáře. Silnější pracovní vztahy mezi manažerem náboru a žadatelem a prokázanými vůdcovskými dovednostmi jsou mnohem důležitější.

Požadované zkušenosti

Ti, kteří si přejí pozici vedoucího plavčíka, by měli mít silné schopnosti zachránit život, protože řídí práci jiných plavčíků. Ti, kteří směřují směr, musí vidět vedoucího plavčíka jako někoho s technickými znalostmi, které jsou nezbytné k tomu, aby vydali řádné instrukce.

Důležitá je také zkušenost s vedením. Tato zkušenost může být získána mnoha způsoby. Příkladem může být kapitán týmu na sportovním týmu střední školy, důstojník občanské organizace nebo mentor ohrožených dětí. Jen proto, že někdo neměl manažerskou roli v prostředí pracoviště, neznamená to, že se jim nepodařilo řídit lidi.

Co uděláš

Vedoucí plavčíci plní stejné povinnosti jako plavčík a také poskytují plavčíkům. Dívají se na vodu a okolí, aby mohli pozorovat plavce v nouzi a osoby, které se chovají nebezpečně. Když jednotlivci jednají nebezpečně, plavci jim říkají, aby přestali bezohledné chování.

Protože mohou delegovat úkoly, vedoucí záchranáři se často dostanou z těch méně žádoucích úkolů, jako je přidávání chemikálií do vody v bazénu a čištění toalet. Tito plavci se těmto úkolům nemusí vždy vyhnout, ale obvykle to mohou. Někdy se musí pro tyto úkoly dobrovolně ukázat, aby ukázali ostatním plavčíkům, že se nad takovou prací nepovažují.

Co vyděláš

Vedoucí plavčíci mohou očekávat, že vydělají o několik dolarů více za hodinu, než ožijí záchranáři.Rozdíl v odměňování má tendenci existovat, protože vedoucí záchranáři mají v organizaci více zkušeností a větší postavení.


Zajímavé články

Jak najít kandidáty, kteří se daří v osamocené pracovní kultuře

Jak najít kandidáty, kteří se daří v osamocené pracovní kultuře

Dozvíte se o posílení postavení zaměstnanců a využijte těchto vzorových otázek k pohovoru, abyste našli kandidáty, kterým se daří v silných kulturách.

Vzorek ověřování dopisů zaměstnanosti a šablony

Vzorek ověřování dopisů zaměstnanosti a šablony

Vyzkoušejte tento vzorový dopis o ověření zaměstnání a šablony pro potvrzení, že osoba je / byla zaměstnána společností.

Naučte se, jak vedou představitelé inovace

Naučte se, jak vedou představitelé inovace

Zde je 11 věcí, které může vůdce udělat, aby vytvořil prostředí, ve kterém jsou zaměstnanci povzbuzováni k tomu, aby byli inovativní.

EMT / Paramedic Job Description: Plat, dovednosti a další

EMT / Paramedic Job Description: Plat, dovednosti a další

EMT a záchranáři jsou vyškoleni k tomu, aby na místě poskytovali nouzovou péči nemocným a zraněným pacientům. Dozvíte se o jejich vzdělání, dovednostech, platu a další.

Jak podpořit smysluplný a potřebný konflikt při práci

Jak podpořit smysluplný a potřebný konflikt při práci

Věřte tomu nebo ne, konflikt je nezbytný pro řešení problémů a efektivní mezilidské vztahy v práci. Zde je návod, jak zvládnout zdravý pracovní konflikt.

Armádní práce MOS 14S Air a raketová obrana posádky

Armádní práce MOS 14S Air a raketová obrana posádky

Člen posádky vzdušné obrany a raketové obrany (MOS 14S) je členem armádního dělostřeleckého týmu armády využívajícího raketový systém Avenger.