Zaměstnanecké výhody duševního zdraví

Odhaduje se, že téměř každý pátý Američan trpí v průběhu svého života nějakým typem duševní nemoci, což představuje přibližně 4,2% všech pracujících dospělých v USA. (Zdroj: NIH) Národní aliance pro duševní nemoc (NAMI) uvádí, že „závažná duševní choroba stojí Ameriku 193,2 miliardy dolarů v ušlém zisku za rok.“ Dále: „Jednotlivci žijící s vážným duševním onemocněním čelí zvýšenému riziku chronických zdravotních stavů. Dospělí v USA žijící s vážným duševním onemocněním umírají v průměru o 25 let dříve než jiní, a to hlavně díky léčitelným zdravotním stavům. “

Jak Behavioral Health Benefits Support Wellness

Udržení dobrého duševního zdraví vyžaduje přístup k službám a podpoře duševního zdraví. Nicméně velké množství plánů zdravotní péče neposkytuje výhody, které by pokryly specifické potřeby pacientů s behaviorálním zdravím, ani léky a terapie, které potřebují k tomu, aby měli normální život. To má za následek omezené zdroje pro zaměstnance, kteří se mohou zabývat stresujícími osobními a profesními situacemi, depresemi, emocionálními problémy a interpersonálními poruchami.

Neexistence přístupu k přínosům pro duševní zdraví může způsobit, že se trpící mohou obrátit na nezdravé způsoby, jak se vypořádat s věcmi, jako jsou maskování symptomů a jednání v nepřijatelných způsobech ve formě zneužívání návykových látek a závislostí. V dlouhodobém horizontu vede nedostatek duševního zdraví ke špatné produktivitě, nízké morálce zaměstnanců a právním rizikům pro společnost, když zaměstnanec konečně skončí se svými schopnostmi zvládání.

Navrhování výhod duševního zdraví, které fungují

Naštěstí existují behaviorální zdravotní plány, které pomáhají řešit tento velmi reálný problém na mnoha pracovištích. To často zahrnuje použití více integrovaného přístupu. Součásti dobře navrženého zdravotního plánu chování zahrnují:

• Přístup on-Demand k živé osobě: Když se člověk nachází uprostřed vnímané krize, ať už je to něco osobního nebo profesionálního, s vědomou a starostlivou osobou, která má hovořit, je tím rozdílem. Řada programů pomoci zaměstnancům (EAP) poskytuje přímý přístup k telefonním poradcům, zdravotním sestrám a dalším poskytovatelům zdravotní péče, kteří mohou postiženého zaměstnance nasměrovat na služby v oblasti chování, které mohou potřebovat. Zdravotní sestry a lékaři na pohotovosti by navíc měli být připraveni poskytnout dospělým, kteří trpí symptomy duševních onemocnění, rychlou a uctivou péči.

• Okamžitá schválení pro služby: Spolu s rychlým přístupem k živé osobě, která by pomohla někomu vyrovnat se s tím, co zažívají, je nutná možnost přijetí do ústavní péče za účelem okamžitého ohrožení bezpečnosti zaměstnance nebo jeho závislé osoby. Zdravotní plány chování nabízejí rychlejší předcertifikační proces a vyřizování nároků než standardní zdravotní pojištění.
• Integrace dat a služeb: Důležitým faktorem jakéhokoli programu zdravotního pojištění je, že dokáže bez problémů a důvěrně spravovat údaje o zdravotním stavu každého člena v bezpečném prostředí. V minulosti bylo obtížnější kontrolovat a dostat členy do správných programů z důvodu ochrany soukromí s metodami správy papírových záznamů. S pokyny HIPAA na místě, může systém duševního zdraví povolit členům skupiny pojištění plánu soukromí, když potřebují přístup k službám duševního zdraví.

• Pomoc na předpis: Když někdo potřebuje léky k léčbě základního duševního nebo behaviorálního zdravotního problému, možnou překážkou je přístup ke schváleným předpisům. Programy behaviorálního zdraví nabízejí větší úspěch při získávání léků k léčbě velkého množství problémů, od deprese po zneužívání návykových látek. Navíc to musí být pokračující úroveň podpory, protože pacienti s duševním zdravím se často rozhodnou odejít z léků, když se začnou cítit lépe. Lékaři a lékárníci potřebují způsob, jak sdělit důležitost pravidelné léčby léky.

Naštěstí stigma spojená s duševní nemocí klesá a pacienti jsou schopni získat péči, kterou potřebují, a to díky výhodám plánu duševního zdraví. Kromě pravidelné psychologické péče, léků a terapií mluvení je výhled pro osoby zabývající se problematikou duševního zdraví stále pozitivnější.