Nordstrom Kariéra a informace o zaměstnanosti

Společnost Nordstrom byla založena v roce 1901 a je obchodníkem s módními specialitami s více než 370 obchody ve Spojených státech a v Kanadě. Společnost klade důraz na budování dlouhodobých vztahů se svými zaměstnanci, podporu zevnitř a odměňování vynikající práce. Nordstrom přichází na 88 na žebříčku TOP 100 nejlepších společností, které pracují pro Fortune.

Kariéra Nordstrom

Nordstrom nabízí kariéru ve dvou různých kategoriích: maloobchod a podpora. Maloobchodní pozice zahrnují všechna pracovní místa související se službami v obchodě. Zaměstnanci podpory jsou obvykle rozmístěni v sídle společnosti Nordstrom v Seattlu nebo v centrech elektronického obchodu v Los Angeles a New Yorku. Pozice sahají od navrhování oděvů po navrhování obchodních strategií, stejně jako merchandising, marketing, lidské zdroje a operace. Ve stále rostoucím kanadském trhu Nordstromu je také mnoho mezinárodních kariér.

Uchazeči o zaměstnání mohou hledat otevřené pozice na stránce Kariéra Nordstrom. Uživatelé mohou vyhledávat úlohy podle typu úlohy, umístění nebo klíčového slova. Můžete přidat úlohy do košíku úlohy nebo použít online po vytvoření profilu kandidáta. Jakmile se zaregistrujete, můžete požádat o zasílání oznámení o volných pracovních místech, která odpovídají vašim zájmům. Pracovní místa jsou podrobná a poskytují informace o tom, co je ideálním kandidátem na pozici, potřebné kvalifikace a výhody.

Nordstrom Sezónní Práce

Nordstrom si najímá řadu pracovních míst na prázdninách prakticky ve všech svých prodejních místech. Některé zahrnují sezónní maloobchodní prodej, logistiku, merchandising, Santa a pomocníky, prodej, podporu a správu. Chcete-li najít pozici, o kterou máte zájem, zadejte na stránce vyhledávání klíčová slova „sezónní“, „dočasné“ nebo „smlouvy“.

Nordstrom Stáže

Nordstrom nabízí čtyřem různým kategoriím konkurenčně placených stáží vysokoškolským studentům v juniorském nebo seniorském ročníku:

1. Stážisté v oblasti maloobchodu získejte praktické zkušenosti s prodejem zákazníkům, účastněte se akcí v obchodě a připravte se na roli asistenta vedoucího oddělení.
2. Nákup a plánování stážistů pracují v ústředí a jsou přiděleni do nákupní skupiny a účastní se schůzek s dodavateli a odběrateli společností. Pracují také na projektu dopadu, který bude předložen nákupním týmům na konci stáže.
3. Finanční stážisté podporovat finanční tým v ústředí. Získávají reálné zkušenosti s prací na efektivních projektech a poskytují mimo jiné inten- zivní analýzu a podávání zpráv.

1. Stážisté softwarového inženýra podporovat technické pracovníky při práci na širokém spektru projektů orientovaných na zákazníka. Jejich role zahrnují kódování, řešení problémů a automatizaci webové technologie, cloudové technologie, mobilních aplikací a další.

Žádosti začínají v říjnu předchozího roku pro některé stáže. Máte-li zájem o podání přihlášky, začněte s plánováním včas a uplatněte se co nejdříve, nejlépe v prvním semestru předchozího období.

Další důvod k podání žádosti? Na základě úspěšného absolvování programu jsou stážistům často nabízeny pozice v rámci oddělení, které pracovali.

Nordstrom nabízí také program Fashion Ambassador pro juniorské střední školy a seniory s nadšením a vášní pro módu. Zájemci by měli požádat o začátek v únoru pro následující školní rok.

Zaměstnanecké výhody

Nordstrom nabízí komplexní sadu výhod přizpůsobených individuální pozici. Zahrnují zdravotní, vizuální a zubní (včetně alternativních léčebných postupů), zaměstnavatele odpovídající 401k, velkorysý slevu na zboží, zaměstnanecký nákupní plán nákupu, charitativní zápasový program, nové mateřské programy (včetně léčby plodnosti a pomoci při adopci, chráněné mateřské dovolené a laktační místnosti).), a více.

Mezi další výhody pro práci v Nordstromu patří politika nediskriminace, výhody partnerů stejného pohlaví, možnosti komprimovaného pracovního týdne, fitness na místě a zdravotnická střediska a různorodá pracovní síla. Nabízejí také masáže, čistírnu, recepci, mytí aut, jízdenky na slevy, lekce fitness, záběry chřipky a bezplatné občerstvení a nápoje po celý den.

Kultura inkluzivního pracoviště

Jako zaměstnavatel v oblasti rovných příležitostí se společnost Nordstrom zavázala k náboru a podpoře kvalifikovaných osob různého původu a zkušeností. Z celkové zaměstnanosti společnosti je 53 procent lidí barevných a 70 procent tvoří ženy. Kromě logistických údajů, z celkového počtu 1 057 dotazovaných na žebříček nejlepších zaměstnavatelů Fortune, 86% zaměstnanců uvádí, že jsou hrdí na to, že tam pracují, a 91% tvrdí, že zaměstnavatel poskytuje skvělou pracovní atmosféru.