Napište dopis o ukončení pracovního poměru požáru zaměstnance
Треугольная шаль спицами с узором ромбы. Шаль "Геометрия". Часть 1: схема шали. Knit Solo
Obsah:
Zaměstnavatelé budou chtít napsat výpovědní dopis, když oheň zaměstnance. Ukončení dopisu potvrzuje podrobnosti o střelbě a shrnuje informace, které bude nyní potřebovat bývalý zaměstnanec.
Jako zaměstnavatel budete chtít ponechat kopii dopisu o ukončení pracovního poměru v pracovním souboru zaměstnance, abyste si uchovali záznam pro případné budoucí využití. Tyto záznamy se hodí, když například odpálené soubory zaměstnanců pro nezaměstnanost, žádají o rehire v jiné pozici, nebo spisy soud ve více neobvyklé, ale ne neznámé situaci.
Budete chtít, aby vaše právní základy byly pečlivě pokryty. V některých případech ukončení zaměstnání, pokud očekáváte, že ukončení pracovního poměru se stane lepkavým nebo neobvyklým, budete chtít zapojit svého advokáta. Vypracujte si podrobnosti se svým právním zástupcem, abyste se shodli na tom, jaké situace vyžadují zásah.
Tento vzorový dopis je příkladem nejjednodušší, přímé formy ukončovacího dopisu. Tento ukončovací dopis můžete použít ve většině případů, když necháte zaměstnance jít. Měla by být vytištěna na firemních tiskovinách a buď předána zaměstnanci na výjezdní schůzce, nebo zaslána na známou adresu zaměstnance s doporučeným potvrzením o návratu.
Tento jednoduchý výpovědní list neposkytuje důvod pro ukončení pracovního poměru, není-li během pracovní schůzky poskytnut žádný důvod (pracovní poměr podle vůle). Nadcházející ukončovací dopisy poskytnou vzorky pro případ, kdy je zaměstnanec propuštěn nebo propuštěn z důvodů.
Ve všech případech ukončení musí zaměstnavatel zachovat zdokumentované základní poradenství, koučovací sezení, snahu pomoci zaměstnanci zlepšit, stav pokroku zaměstnance v plánu zvyšování výkonnosti (PIP) a další doložené důkazy o tom, že se zaměstnavatel pokusil zabránit nutnosti ukončení.
Za obvyklých okolností povede vedoucí nebo vedoucí pracovník a zástupce oddělení lidských zdrojů ukončení pracovního setkání se zaměstnancem. Ukončení dopisu shrnuje to, co bylo řečeno na zasedání. Výpovědní list potvrzuje podrobnosti ukončení pracovního poměru.
Vzorek ukončení dopisu
Toto je příklad ukončovacího dopisu. Stáhněte si šablonu ukončovacího dopisu (kompatibilní se službou Dokumenty Google a Word Online) nebo si přečtěte další příklady.
Ukázka ukončovacího dopisu (textová verze)
Paní Catherine Smithová
1845 Kratší ulice
Myron, Illinois 40702
Drahá Kateřina, Tento dopis potvrzuje naši dnešní diskusi, že vaše zaměstnání ve společnosti Willis Corporation je okamžitě ukončeno.
Dostanete dva týdny odstupného, protože vaše zaměstnání ve společnosti Willis Corporation bylo kratší než jeden rok. Odstupné obdržíte, jakmile jste podepsali a vrátili přiložený dodací dokument.
Kromě toho bude platba za váš nashromážděný PTO zahrnuta do vaší konečné výplaty *, kterou obdržíte v našem pravidelném výplatě v pátek. Tento šek si můžete vyzvednout na recepci nebo ho můžeme poslat domů. Dejte nám vědět.
Očekávejte, že budete mít samostatný statusový dopis, který bude popisovat stav vašich výhod při ukončení. Dopis bude obsahovat informace o vaší způsobilosti k zákonu o konsolidaci konsolidovaného rozpočtu Omnibus (COBRA), který bude pokračovat ve zdravotním pojištění skupiny.
Dostali jsme od vás již vaši bezpečnostní kartu, klíč kanceláře a firemní notebook a mobilní telefon na schůzce.
Budete muset společnost informovat o svých kontaktních informacích, abychom mohli poskytnout informace, které budete v budoucnu potřebovat, například formulář W-2 a následné informace COBRA.
Prosím, dejte nám vědět, pokud vám můžeme pomoci během vašeho přechodu.
Pozdravy, Jméno zástupce lidských zdrojů nebo vlastníka společnosti
Titul
* Upozorňujeme, že zákony týkající se konečné výplaty se mohou v jednotlivých zemích a zemích lišit.
Prohlášení:Vezměte prosím na vědomí, že poskytnuté informace, přestože jsou autoritativní, nezaručují přesnost a legalitu. Stránky jsou čteny celosvětovým publikem a zákony a předpisy týkající se zaměstnání se liší stát od státu a země k zemi. Prosíme o právní pomoc nebo pomoc ze státních, federálních nebo mezinárodních vládních zdrojů, abyste se ujistili, že vaše právní interpretace a rozhodnutí jsou správná pro vaši lokalitu. Tyto informace slouží jako vodítko, nápady a pomoc.
Kontrolní seznam pro jednání o ukončení pracovního poměru
Když nastane ukončení pracovního poměru, bez ohledu na důvod, zaměstnavatelé musí dodržovat určité kroky. Zde je seznam toho, co musíte udělat.
10 důvodů pro ukončení pracovního poměru
Informace o hlavních důvodech pro vyhození z práce. Co dělat, když je vaše práce ukončena, včetně výběru nezaměstnanosti, když jste byli propuštěni.
Vyhněte se nesprávnému ukončení pracovního poměru
Chcete si udržet svou pověst zaměstnavatele pro hledání superstars? Měli byste se vyvarovat neoprávněných výpovědí.