Co dělat, pokud jste vyřazeni z práce

Co byste měli dělat, když obdržíte oznámení o propuštění? Jaký je nejlepší způsob, jak přežít propuštění? Jak byste měli postupovat s nezaměstnaností? Pokud jste ztratili práci, nejste sami. Vždy existují společnosti, které snižují počet pracovních míst nebo restrukturalizační operace. Je to normální součást podnikání v dnešní ekonomice.

I když je nezaměstnanost nízká, organizace nadále zefektivňují svou pracovní sílu; existují průmyslová odvětví, která ztrácejí pracovní místa, a průmyslová odvětví se stagnací mezd, která jsou na ústupu.

Jak můžete říct, jestli se to stane vaší práci? Před oficiálním oznámením, pověsti o zmenšování často běžet nekontrolovaně přes kancelář, tak že zaměstnanci mohou být poněkud připravení na propuštění oznámení. V jiných případech je novinkou překvapení - jste šokováni, nepříjemně překvapeni, a ne zcela jisti, co dělat hned teď, když jste nezaměstnaní.

Jak zacházet s Lay-Off

Jak byste měli postupovat, pokud jste příjemcem oznámení o propuštění, nebo pokud ztratíte práci bez předchozího oznámení?

V první řadě byste měli ve vaší společnosti zkontrolovat výhody, na které byste měli mít nárok, když odejdete. Je důležité, abyste byli informováni o svých právech zaměstnanců, abyste měli jasno, kde stojíte, když ztratíte práci. Pak je důležité podat žádost o pojištění v nezaměstnanosti a ujistit se, že máte všechny zakryté základy, abyste mohli začít hledat zaměstnání.

Možná však budete moci proměnit propuštění do nové kariéry. Zde je návod, jak zvládnout nezaměstnanost, začít hledat zaměstnání a více rad, co dělat, když ztratíte práci.

Zkontrolujte své výhody

Pokud máte tušení, že to bude špatná zpráva, buďte připraveni zeptat se na to, jaké výhody mají zaměstnanci.

Pokud jste již byli propuštěni a nebyli jste informováni o výhodách, zavolejte na oddělení lidských zdrojů ve své bývalé společnosti nebo svého manažera a požádejte o informace o stavu svých výhod:

• Zeptejte se na odstupné, nabyté dovolené, přesčasy a nemocenské, důchodové dávky a nárok na pojištění v nezaměstnanosti. Ztratíte-li svou práci bez vlastního zavinění a splníte podmínky způsobilosti, měli byste mít nárok na odškodnění v nezaměstnanosti.
• Odstupné balíčky mohou být obchodovatelné. Nemáte co ztratit tím, že budete žádat víc než to, co je nabízeno.
• Vyžádejte si informace o zachování dávek zdravotního a životního pojištění. Pokud má váš zaměstnavatel více než 20 zaměstnanců, je jim zákonem povoleno poskytovat zdravotní pojištění prostřednictvím COBRA ukončeným zaměstnancům po dobu nejméně 18 měsíců. Stojí však za to se zeptat, zda byste měli být po určitou dobu bez nákladů.

• Zdravotní pojištění je také dostupné prostřednictvím vládních trhů zdravotního pojištění. Zde jsou informace o pojištění COBRA vs. Marketplace (Obamacare).
• Zkontrolujte možnosti manipulace s vaším 401 (k) nebo firemním penzijním plánem.
• Zeptejte se na outplacement zdroje - některé společnosti poskytují pomoc při hledání zaměstnání.
• Požádejte o referenční dopis pro vaše soubory.

Postarejte se o základy

Důležitým úkolem pro nezaměstnané a pro všechny uchazeče o zaměstnání je naplánovat si hledání zaměstnání. Než budete moci realizovat plán, musíte se postarat o základy.

Nejkritičtějším problémem je ve většině případů příjem. Kontaktujte svého státního úřadu práce, jakmile budete moci zjistit, zda máte nárok na dávky v nezaměstnanosti. Pokud nemůžete splnit - a mnozí z nás nemohou - na základě kontroly v nezaměstnanosti, uvažovat o svobodném povolání, o dočasném zaměstnání nebo o tom, že by se měli zúčastnit několika koncertů, které by doplnily váš příjem.

Získejte pomoc

Nebuď hrdý. Vaše dočasně snížené okolnosti by vás mohly oprávnit na stravování nebo jiné státní dávky. Pamatujte si, že jste zaplatili za tyto výhody z každé výplaty, kterou jste si vydělali. Oddělení sociálních služeb vašeho státu vás může informovat o tom, na jakou pomoc se můžete ucházet.

Pokud jste členem církve, zeptejte se, zda je k dispozici nějaká pomoc. Organizace Společenství mají často prostředky na pomoc nezaměstnaným s košovkami, dary a hlídáním dětí.

Zdroje Společenství jsou také k dispozici na pomoc s mechanikou hledání zaměstnání. Mnoho státních služeb zaměstnanosti a veřejných knihoven má přístup k internetu, stejně jako přístup k softwaru a tiskárnám, které vám pomohou vytvořit životopis.

Mohou mít také poradce, kteří mohou poskytnout pomoc při psaní životopisu a průvodního dopisu a hledání zaměstnání. Zde je návod, jak využít místní knihovny při hledání zaměstnání.

Posoudit své cíle

Zaměřte svou energii a využijte tohoto neočekávaného neočekávaného času jako příležitost přehodnotit své kariérní cíle a dostat se na cestu a najít novou pozici. Mnoho uchazečů o zaměstnání změnilo ukončení na pozitivní zkušenost.

Nucený odchod z práce často otevíral cestu k nové, uspokojivější a lépe placené kariéře, která by nebyla posuzována za jiných okolností.

Spusťte hledání zaměstnání

Přezkoumejte těchto deset kroků a najděte si nové zaměstnání, včetně toho, kde hledat pracovní místa, nejlepší místa práce, jak používat vaše spojení, jak rozhovor přijímat a jak postupovat.

Jak dlouho to bude trvat, než se najmout

Jak dlouho bude trvat, než se postaví nová pozice? Není snadná odpověď. Pokud máte dovednosti na vyžádání, může se to stát velmi rychle. Pokud ne, nalezení nové pozice může trvat déle.

Pokud to trvá více času, než jste si mysleli, nenechte se odradit. Existují strategie, které můžete použít k otočení hledání práce, i když se zdá, že nic nefunguje. Nalezení správné práce může nějakou dobu trvat, ale stane se. Snažte se, aby byl pozitivní, když hledáte další krok na své kariéře.