Náhodné činy laskavosti - hezké věci v práci

Náhodné činy laskavosti jsou nečekané věci, které můžeme udělat, abychom oživili dny jiných lidí. Příklady by platily za něčí objednávku v kavárně nebo dát sousedovi jízdu domů z vlakového nádraží na deštivý den. Nejedná se o aktivity, které obvykle zabírají spoustu času, ale mohou být pro příjemce velmi smysluplné.

Provádění náhodných činů laskavosti může pomoci zlepšit atmosféru na vašem pracovišti. Když pro spolupracovníka uděláte něco dobrého, on nebo ona to skutečně ocení a může mu to vyplatit dopředu tím, že provede někoho laskavého jednání. Zde je 24 způsobů, jak vytvořit den spolupracovníka.

• Přineste svému spolupracovníkovi šálek kávy, když se zdá, že potřebuje pozdní den pick-me-up.
• Podělte se o své odpolední svačiny se svým spolupracovníkem, nebo pokud nechcete sdílet, přineste si jeden extra (každý dostane pár hodin po obědě hlad).
• Kupte si svého spolupracovníka její oblíbený ledový studený nápoj na první teplý den v roce. Na jaře není nic jako ledová káva nebo čaj.
• Oslavte pátek - nebo učinit pondělí snesitelnějším - tím, že přinesete potěšení pro celé oddělení. Případně to můžete udělat na deštivý den, aby všichni povzbudili.

• Nabídněte, že zůstanete v práci pozdě nebo přijdete brzy, abyste pomohli spolupracovníkovi s obtížným projektem. Nečekejte, až budete požádáni, protože někteří lidé se zdráhají říci, že potřebují pomoc. Ujistěte se však, že váš spolupracovník chce vaši pomoc.
• Chvalte svého spolupracovníka za dobře vykonanou práci. Lidé si jen zřídka stěžují na to, že si příliš mnoho komplimentů.
• Vyčistěte ledničku s přestávkou, než všichni ostatní dorazí na den nebo poté, co odešli. Budete mít vděčnost celého personálu.
• Vezměte si obtížného zákazníka z rukou svého spolupracovníka tím, že přerušíte jejich rozhovor a řeknete, že jste tam, abyste ho zbavili oběda nebo přestávky (nemusí to být pravda).

• Pokud vidíte, že se váš kolega chystá udělat chybu, pokuste se zasáhnout, abyste tomu zabránili. Většina lidí - bohužel ne všichni - ocení rušení.
• Nabízejte nevyžádané rady, zejména novému kolegovi, který se zdá, že se hroutí. Opět platí, že ne každý bude za vaši intervenci vděčný, ale většina lidí bude.
• Zastavte ostatním šíření pověsti o někom. Můžete udělat nějaké nepřátele, ale téma drby to opravdu ocení.
• Vidíte-li něco, co váš kolega naprosto miluje - například knihu o tématu, o které má zájem - dejte ji jako dárek. Vyhněte se tomu, co je příliš extravagantní.

• Pozvěte na schůzku méně zkušeného kolegu nebo na projektu, který jí může pomoci růst. Než to uděláte, ujistěte se, že jeho vedoucí a váš jsou v pořádku.
• Požádejte nového spolupracovníka, aby se připojil k vaší polední skupině. Vzpomeňte si, jaké to bylo jíst sám?
• Zastavte se u stolu svého spolupracovníka a řekněte dobré ráno nebo sbohem.
• Držte (jinak neobsazený) výtah, zatímco váš kolega běží zpět ke svému stolu, aby získal zapomenutý předmět, i když jste ve spěchu opustit budovu.
• Chvalte svou lékařskou službu svému šéfovi, který si možná neuvědomuje, jak tvrdě pracuje.

• Uložit své kóje souseda z nutnosti udělat výlet do skříně dodávky kancelářských nabídnout vyzvednout další zásoby, když se dostanete vaše.
• Dobrovolník, který má ráda nezkušeného spolupracovníka. Mnoho lidí je příliš plachých na to, aby se jich zeptali nebo na to ani nemysleli.
• Dejte si svého kolegyněho šikana na své místo nebo poslouchejte soucitně s tvými stížnostmi na spolupracovníka. Nabídka poradenství, jak se vypořádat s pracovním šikanem.
• Řekněte spolupracovníkovi o vnitřním otevření práce, pro které si myslíte, že by byl dokonalý.

• Zabalte další hnědou tašku na oběd pro spolupracovníka, který si nikdy nedokáže vzpomenout na to, aby si vzal své vlastní.
• Po práci byste měli pobývat v okolí svého spolupracovníka? Nabídněte mu cestu domů.
• Nabídněte, že na jeden den nebo déle se zbavíte svého společníka svých nežádoucích úkolů. Ujistěte se, že je jasné, s oběma šéfy.