Jak se dostat na vědomí vaší společnosti Dream

Když zaměstnavatelé dostávají nespočet průvodních dopisů a každý den pokračuje v práci, můžete se divit, co můžete udělat, abyste vyčnívali z davu. Samozřejmě, že má dobře vytvořený průvodní dopis a bezchybný životopis pomáhá. Stovky dalších kandidátů však předkládají stejně přesvědčivý materiál.

Tak, jak jdete nad rámec normy, abyste upoutali pozornost společnosti, pro kterou chcete pracovat? Eugenia Sawa, personální manažerka v Microsoftu, poskytla určitý pohled na to, jak mohou kandidáti vyniknout.

Tady je to, co musela říct:

Představte se, jak osobně, tak online, v leštěném a profesionálním způsobu

"Pro každou roli mi kandidát snů poskytne profesionální, odborně orientovaný a univerzální obraz."

Nechte své Online přítomnost a váš obličej-to-Face Demeanor odrážejí svůj životopis

"Všechno, co je moudré, které se objeví na každém kanálu, by se mělo shodovat, pokud jde o odbornost, úspěchy a osobnost (drzé / tam venku), a odpovídat tomu, jak se osobně prezentujete."

Použijte sociální média k nastavení úvodů na konferencích

"Milujeme setkání s kandidáty na konferencích, proto dejte nám vědět, že se účastníte stejných konferencí, které jsme prostřednictvím našich různých mediálních kanálů. Jak jinak budeme mít šanci se s vámi setkat? Pomozte nám získat dobrou představu o tom, kdo jste a to, co hledáte, abychom mohli zřídit schůzku s někým z našeho týmu. “

Udržujte aktivní přítomnost na Linkedinu

"LinkedIn je váš neoficiální životopis. Trávíme zde spoustu času."

Nechte svou odbornost Shine Beyond Linkedin

'Ještě více, hledáme experty na doménu: lidi, kteří hovoří o technických problémech, s nimiž se setkávají v práci, ao lidech, kteří nabízejí rady k jejich řešení. Quora a Twitter jsou klíčová místa, kde můžete klást otázky a odpovídat na ně v konkrétních oblastech. “

Udržujte vaše úspěchy čerstvé

"Na začátku nového roku začněte svůj běžící seznam vašich úspěchů v práci. Pomáhá vám aktualizovat svůj životopis snadno, když potřebujete a umožňuje snadnější psaní výročního přehledu výkonu."

Nastavit profesionální cíle - a dosáhnout je

"Každý nový rok, měli byste přemýšlet o svém herním plánu na rok. Chystáte se jednoduše aktualizovat svůj profil na LinkedIn nebo se chystáte vzít tuto třídu, kterou jste chtěli vzít, nebo se skutečně ucházet o zaměstnání? Řekněte jednomu příteli a udržet si zodpovědnost tím, že se se svým přítelem setkáte každou čtvrtinu, zodpovědnost nás udržuje v souladu s tím, co jsme si stanovili na začátku roku.

Kontrolní seznam pro úspěch

Když se budete snažit oslovit svou vysněnou společnost, je dobré mít plán. Nejen, že vám to pomůže zaměřit se na vyhledávání v kariéře, ale také vám poskytne důvěru a informace, které budete muset udělat, když konečně přistanete. Na základě doporučení Eugenia Sawy je zde kontrolní seznam kroků, které byste měli během kampaně podniknout, abyste si všimli svého vysněného zaměstnavatele:

1. Udělejte si seznam svých top 10 "sen" zaměstnavatelů, a pak pečlivě zkoumat jejich organizace. Seznamte se s jejich firemní historií (dobrým zdrojem je sekce „O programu“ na svých webových stránkách), jejich poslání, organizační struktura a jména klíčových zaměstnanců v oblasti řízení, lidských zdrojů a oddělení, které si představujete sami se připojujete.
2. Vytvořte nebo aktualizujte svůj životopis na LinkedIn tak, aby zdůrazňoval dovednosti a profesionální zkušenosti, které by vás nejlépe dovedly k práci pro vaši společnost snů. Ujistěte se, že vaše profesionální značka odpovídá tomu, co hledáte pro další fázi své kariéry.

1. Použijte LinkedIn, stejně jako organizační webové stránky, abyste se dozvěděli, kdo pracuje ve vašich cílových společnostech a jak dlouho drží své současné funkční období.
2. I když je riskantní přímý přístup k náborovým manažerům sami prostřednictvím LinkedIn, je naprosto přijatelné zjistit, zda sdílí některého ze stejných profesionálních kontaktů, kteří jsou ve vaší síti. Pokud ano, pak je dobré přistupovat ke svému sdílenému kontaktu a zeptat se, zda jsou ochotni poskytnout vám doporučení společnosti.
3. Výzkum a seznam všech veletrhů práce / konferencí, ve kterých víte, že váš zaměstnavatel snů bude nábor, a učinit z nich místo, kde se jich zúčastníte.

1. Pravidelně kontrolujte aktuální seznamy pracovních míst společnosti, abyste zjistili, zda existují vstupní pozice, které hledají, nebo příležitosti, které nabízejí. Často nejlepším způsobem, jak „dostat svou nohu do dveří“ je přistát na základní úrovni a pak pracovat v řadách.