Pokračovat v psaní Tipy pro pracovníky starší 40 let

Psaní dokonalého životopisu není nikdy snadné a tento úkol může být ještě větší výzvou pro starší pracovníky. Pokud máte více než 40 let a hledáte práci, tyto tipy pro starší pracovníky vám mohou pomoci dostat nohu do dveří. Zaokrouhlili jsme tajná tajemství a rady od odborníků na životopis, personalistů, kariérních koučů a dalších odborníků z celé země.

Pokračovat Tipy pro starší pracovníky

• Zaměřte svůj životopis. "Zaměřte své vyhledávání na jeden nebo dva typy pozic. Jako zkušený uchazeč o zaměstnání, který má nashromážděné velké zkušenosti, je tendence přemoci životopis, najmout manažery a náboráře s příliš mnoha dovednostmi a zkušenostmi ve snaze být konkurenceschopný. ty položky, které přímo souvisejí s jedním nebo dvěma typy pozic, které sledujete. - Dorothy Tannahill-Moran, trenérka na nextchapternewlife.com a mbahighway.com

• Začlenit odvětví Buzzwords. "Pokud hledáte nějakou roli v jiném odvětví, podívejte se na přechodná slova. Nabízí lepší výsledky vyhledávání, když hledají náboráře." - Mark Frietch, autor, reproduktor a expert na sociální média
• Nechte absolvování termíny mimo svůj životopis. "Zaměstnavatelé mohou předpokládat, že znají vaše přibližné datum narození od data promoce. Pokud se domnívají, že máte více než 40 let, mnozí z nich vás ani neberou na pohovor. Kromě toho byste měli zahrnout až 15 let zaměstnání." " - Anthony Quinones, expert na přebalování, trenér přechodu na střední život

• Zvýrazněte klíčové dovednosti v samostatné sekci. „Vzhledem k tomu, že uchazeči o zaměstnání mají na pracovišti více než 40 let, s větší pravděpodobností nabídnou mnoho konkrétních úspěchů. Namísto používání výrazů jako„ zkušený “nebo„ veterán “a podobně by tito kandidáti měli ukázat svou šíři zkušeností umístěním Klíčové úspěchy v sekci zvýraznění na první stránce jejich životopisu a jejich použití jako fokusů v telefonických rozhovorech. - Laurie DeSalvo, předseda L.D. Psaní a životopisy a Certified Professional Resume Writer

• Začlenit QR kódy. "Osoby starší 40 let by měly na své životopisy umístit QR kód, zejména pokud by pozice, o kterou žádají, neměla nic společného s IT. Bude posílat zprávu zaměstnavateli, že jsou aktuální a spokojeni s technologií." - Bruce A. Hurwitz, výkonný náborář, kariérní poradce, poradce na portálu multimediálních životopisů Purzue.com
• Zdůrazněte své příspěvky. "Na základě jejich obnovení musí 40+ pracovníci ukázat, jak mohou zvýšit výrobu / příjmy a / nebo snížit náklady." - Curtis Kessinger, zakladatel koučování úspěchu a autor Ultimate You - Dosažení velikosti

• Zaměřte zaměstnavatele na starší pracovníky. "Vždycky říkám lidem ve věku nad 40 let, aby vyhledali společnosti, které mají pověst zvláště přátelského k dospělým pracovníkům. Mnohé společnosti považují vyspělou pracovní sílu za konkurenční výhodu. Zaměstnanci starší 40 let přinášejí více zkušeností, více Profesionalita a větší zralost na jakoukoli pozici než jejich mladší protějšky Jeden způsob, jak 40+ uchazečů o zaměstnání získat nohu na mladší konkurenci, je hledat zaměstnavatele, který považuje životní zkušenost za přínos spíše než za újmu. “ - Remi Killeen-Weber, manažerka projektu HR pro Alpine Access

• Buďte čestní a fakta. „Na dnešním trhu práce máte mnohem větší pravděpodobnost, že se ocitnete v lži, což bude pravděpodobně znamenat vaši eliminaci jako kandidáta. Zdůrazněte, kde jste byl činitelem a jen vůdcem. často považovány za neschopné. “ - David Lewis je generálním ředitelem společnosti Operations Inc., outsourcingu lidských zdrojů a konzultační firmou ve Stamfordu, Ct.
• Kvantifikujte vaše úspěchy. "Je nezbytné, abychom byli schopni se postavit jako řešení problémů organizace, jako zdroje, který jim pomůže dosáhnout jejich cílů. Zapište si všechny klíčové dovednosti a vlastnosti, které máte, abyste se kvalifikovali pro požadovanou práci, a pak napište konkrétní informace. Případy a příklady, které dokazují, že máte tyto dovednosti a rysy: Používejte procenta, částky v dolarech a množství, je-li to možné, protože jsou hmatatelné a přesvědčivé a také nahlas procvičujte své příběhy, abyste je mohli efektivně komunikovat. co se týče obrázků, tak malování pozitivních obrazů, které vytvářejí pozitivní obrazy v mysli tazatele. - Ronald Kaufman je vedoucí semináře, výkonný kouč a autor Anatomie úspěchu

• Zdůrazněte, čeho jste dosáhli. "Přestaňte se soustředit na úkoly, které jste ve své práci vykonávali, a zdůrazněte, co jste splnili. Zaměstnavatelé si najímají a platí za výsledky." - Rick Dacri, prezident personální poradenské firmy Dacri & Associates, LLC a autor nekomplikovaného managementu
• Zůstaňte v proudu. „Na svém životopisu zdůrazněte své zkušenosti se současnými trendy ve vašem odvětví, abyste ukázali, že vaše znalosti a dovednosti jsou aktuální.“ - Kelly Donovan, CPRW, kariérní komunikace Strategist & Certified Professional Resume Writer