Otázka: Jak by vás profesor popsal?

Když žádáte o pozici na úrovni základní, typická otázka pohovoru je: "Jak si myslíte, že by vás přítel nebo profesor, který vás dobře zná, mohl popsat?"

Prvním krokem v přípravě na zodpovězení tohoto typu otázky je analýza požadavků na práci, na kterou se dotazujete. Prohlédněte si práci zaměstnavatele a popisy podobných nabídek od jiných zaměstnavatelů. Seznam osobních vlastností a dovedností, které zaměstnavatelé hledají nejvíce.

Proveďte inventarizaci vašich aktiv

Odráží své dosavadní úspěchy v akademických projektech, pracovních místech, stážích, aktivitách dobrovolníků a kampusu. Identifikujte osobní atributy, které vám umožnily dosáhnout úspěchu v těchto rolích.

Vyhledejte vstup od ostatních

Požádejte profesory, aby vám napsali doporučení, abyste mohli pochopit, jak si prohlíželi vaši akademickou práci. Tuto dokumentaci můžete použít k překonání spekulací o tom, co by profesoři řekli o tomto typu otázek.

Zeptejte se přátel, spolupracovníků a šéfů, jak by vás popsali.

Porovnejte svůj seznam kvalifikací s požadavky na práci

Hledejte překrývání vašich osobních sil a klíčových kvalifikací pro vaši cílovou práci. Udělejte si seznam šesti aktiv, která by vám pomohla učinit solidní příspěvek, pokud si ho najmete.

Připravte si důkazy pro prokázání vašich silných stránek

Vaše první reakce na to, jak by vás přítel nebo profesor popsal, bude pravděpodobně jednoduchý seznam vlastností. Zaměstnavatelé však často následují otázku jako „Dej mi příklad, jak jsi použil zálibu v organizaci, kterou jsi zmínil?“ Připravte si anekdotu, příběh nebo příklad popisující, jak jste využili každé síly, abyste vytvořili vysoce kvalitní práci.

Další taktikou na podporu tvých tvrzení o vašich silných stránkách je odkaz na to, co profesoři, poradci nebo zaměstnavatelé o svém výkonu skutečně řekli. Jako důkaz toho, že vám určité kvality pomohly vyniknout v akademických, školních nebo pracovních arénách, lze uvést i jiné formy uznávání, jako jsou odměny za akademický úspěch, ocenění za vedení nebo bonusy za výkon.

Příklady odpovědí na pohovor

Zde jsou příklady odpovědí na rozhovor, které můžete upravit, aby vyhovovaly vašim osobním zkušenostem a pozadí:

Pro práci asistenta pro výzkumNedávno jsem požádal svého profesora psychiky, aby napsal doporučení, a zmínila se o mých schopnostech psaní, intelektuální zvědavosti a schopnostech výzkumu jako klíčů k mému úspěchu ve svých třídách.

Pro pozici plánování událostíMoji přátelé mě vždycky dráždí o tom, kdo bude pořádat všechny naše výlety. Myslí si, že jsem trochu obsedantní k přiblížení aranžmá.

Následovat Odpovědět na žádost zaměstnavatele o příklad organizačních dovedností:Jsem židle fundraisingu pro naše spolky a pomohl jsem uspořádat naši kampaň, abychom získali peníze na místní dětský úkryt. Přijal jsem dobrovolníky a organizoval módní přehlídku, která vydělala více než 1000 dolarů na dary.

Pro přijímací práciMoji přátelé by určitě řekli, že jsem extrovert a mám dar gab. Děsí mě o rozhovorech s každým kolem mě.

Pro manažerské školeníMůj profesor sociologie a akademický poradce mě nedávno jmenovali za studentského zástupce na oddělení sociologie. Citovala mé vůdčí schopnosti a slovní dovednosti jako důvody pro její nominaci.

Konzultační poziceMyslím, že mí přátelé by řekli, že jsem dobrý posluchač a řešitel problému. Zdá se mi, že přicházejí o radu, když mají osobní nebo akademický problém.

Následovat Odpovědět k požadavku zaměstnavatele na příklad dovedností při řešení problémů uplatňovaných ve škole nebo v práci: Byl jsem vybrán jako prezident klubu komunitní služby a jsem konfrontován s problémem ubývajícího členství. Vymyslel jsem strategii, podle které každý současný člen přijal jednoho přítele, aby se připojil k organizaci a začal psát měsíční článek pro studentské noviny o našich projektech, které přilákaly několik nových členů. Podařilo se nám rozšířit členství z 32 na 46 studentů.

Pro prodejní práci: Moji přátelé by určitě řekli, že jsem konkurenceschopný. Řekli, že by neřekli, že jsem na to nepříjemný, ale řekli, že jsem šel po věcech s chutí, zda to bylo ping pong nebo vydělávání peněz pro bratrství.

Další otázky a odpovědi na vstupní úrovni

Více vstupních otázek a odpovědí na vzorky.

Otázky k vysokoškolskému zaměstnání

Když jste vysokoškolský student nebo nedávný absolvent, je důležité, aby se vaše vysokoškolské vzdělání, mimoškolní aktivity a zkušenosti vztahovaly k práci, pro kterou žádáte.