Vzorek pro postgraduální studium školního dopisu z manažera
Obsah:
- Referenční dopis Vzorek pro postgraduální školu z manažera
- Ukázka referenčního dopisu pro absolventskou školu z manažera (textová verze)
- Zkontrolujte další příklady
Silné dopisy jsou nezbytné pro jednotlivce, kteří chtějí vstoupit na postgraduální školu. Když se zaměstnanci rozhodnou pro další vzdělávání - často proto, že si chtějí zvýšit hodnotu svého zaměstnavatele tím, že se učí novým dovednostem - čelí silné konkurenci nejen pro místo v dobrém absolventském programu, ale také pro finanční prostředky, které mohou potřebovat. na pokrytí nákladů na výuku, knihy a dodávky. Následuje příklad doporučujícího dopisu pro postgraduální studium napsaný manažerem.
Pokud jste jako manažer požádáni o poskytnutí referenčního dopisu pro zaměstnance, mějte na paměti, že údaje, které poskytnete, budou důležité pro to, abyste pomohli svému zaměstnanci vyniknout od ostatních absolventů škol.
Zamyslete se nad tím, co považujete za největší přednosti svého zaměstnance. Ve svém dopise byste měli uvést:
- Stručné shrnutí vaší historie se zaměstnancem (Jak a kdy jste se setkali? Jak dlouho jste spolupracovali? V jaké kapacitě?)
- Podrobné prohlášení o vlastnostech, o kterých si myslíte, že umožní vašemu zaměstnanci vyniknout v jeho absolventských studiích
- Několik specifických popisů příspěvků, které váš zaměstnanec přinesl vaší organizaci; a
- Silné závěrečné prohlášení o kandidatuře vašeho zaměstnance.
Referenční dopis Vzorek pro postgraduální školu z manažera
Vzorek referenčního dopisu můžete použít jako model. Stáhněte si šablonu (kompatibilní se službou Dokumenty Google a Word Online) nebo si přečtěte textovou verzi níže.
Stáhněte si šablonu aplikace WordUkázka referenčního dopisu pro absolventskou školu z manažera (textová verze)
Komu se může týkat:
Je mi ctí doporučit John Doe pro imatrikulaci do programu absolventů v Rochester Institute. Měl jsem to potěšení vědět a pracovat s Johnem posledních šest let. Nejprve se mnou pracoval jako vysokoškolský stážista v organizaci pro vývoj softwaru na XYZ v Syrakusách v New Yorku.
Po absolvování stáže se mnou a absolvování Rochesterského institutu jsem měl to štěstí, že jsem mohl sledovat Johnovu kariéru, takže když se tato příležitost objevila, dokázal jsem ho najmout na svou současnou pozici v ABCD. Stejné charakteristiky, které mě přesvědčily, abych ho najal od jeho předchozího zaměstnavatele, společnosti B, jsou také důvodem, proč jsem rád, že jsem mu mohl poskytnout bezvýhradné potvrzení o absolventském studiu.
John přináší do všech svých činností energii, nadšení a odhodlání. To lze očekávat u každého úspěšného člena podnikatelské organizace a v tomto ohledu John dobře zapadá. Ať už je to v analýze složitých algoritmů v systému fakturace, vytváření objektové hierarchie nebo při zavádění osvědčených postupů s nově vznikající technologií, John neustále dodává vysoce kvalitní software pro naši organizaci. To hovoří o jeho celkovém intelektu a schopnosti učit se, atributech, které mu budou dobře sloužit v jeho absolventském studiu.
Zatímco John je relativně mladší člen naší organizace, měřeno podle držby, rychle se etabloval jako navštěvující osoba v produktových doménách, ve kterých pracoval. Byl vždy ochoten spolupracovat se členy naší organizace, aby se podělil o své znalosti a odborné znalosti, zejména jako moderátor prezentací o funkcích produktů.
Má hluboce zakořeněného ducha vstřícnosti, který spolu s jeho rychlým pochopením předmětu mluví dobře o svém potenciálu asistenta učitele nebo instruktora.
Nejvíce se angažuji v Johnově charakteru jsou jeho široké zájmy mimo software. Dva z jeho hlavních zájmů jsou teorie her a ekonomie. Může být rychle zapojen do hloubkové diskuse, například o odůvodnění EZ-Passu, o nedostatku racionality finančních trhů, nebo o optimálním přístupu k tomu, aby se na super-misce vytvořilo několik liber. John je široká škála zájmů mluví dobře k jeho potenciálu jako výzkumník, oba v přinášení široké škály teorie k výzkumu po ruce, stejně jako přenášení nových hypotéz zájmu výzkumníků.
John Doe je cenným členem naší organizace, o které jsme se dozvěděli, že se na něj můžeme spolehnout, bez ohledu na obtížnost úkolu nebo novost výzvy. Jeho kombinace inteligence, oddanosti, vytrvalosti, tvořivosti a soucitného charakteru ho jistě učiní hodnotným členem jakéhokoli akademického programu. Doporučuji vám, abyste na jeho žádost příznivě pohlíželi.
S pozdravem, George Smith
Titul
Společnost
Adresa
Telefon
E-mailem
Zkontrolujte další příklady
Podívejte se na další referenční dopis vzorky, s tipy, jak psát a co zahrnout.
Získávání zkušeností prostřednictvím postgraduálních stáží
Zjistěte, jak dělat postgraduální stáž může dát seniorům zkušenosti, které potřebují, aby si své vysněné zaměstnání.
Ukázka e-mailu průvodního dopisu zpráva pro manažera najímání
Ukázka e-mailové zprávy průvodního dopisu, co zahrnout do e-mailu na manažera najímání a jak připojit a odeslat svůj životopis s e-mailem.
12 tipů pro otočení postgraduální praxe do zaměstnání
Zde je návod, jak proměnit stáž na trvalé místo, včetně nejlepších 12 tipů, jak změnit postgraduální stáž na práci na plný úvazek.