• 2024-09-28

Rozhovor Otázky o Full-time vs.

Watch Millie Bobby Brown React to Her FIRST Stranger Things Interview!

Watch Millie Bobby Brown React to Her FIRST Stranger Things Interview!

Obsah:

Anonim

Pokud se budete ucházet o zaměstnání na dobu určitou nebo na částečný úvazek, může se tazatel zeptat, zda jste někdy považovali pozici na plný úvazek nebo na plný úvazek. On nebo ona by se mohla zeptat, protože se brzy otevírá pozice na plný úvazek nebo se zajímá o to, jaký zájem je pro společnost skutečně o práci. Zde je návod, jak odpovědět na otázky týkající se rozhovoru o práci na plný úvazek a práci na částečný úvazek.

Ať už chcete práci na plný úvazek, nebo ne, měli byste alespoň říct, že byste to zvážili, pokud si nejste zcela jisti, že byste to nikdy neudělali. Měli byste také hovořit pozitivně o práci, o kterou žádáte, ao společnosti.

Co říct, když se ptáte na plný úvazek práce

"Dala byste přednost zaměstnání na plný úvazek na částečný úvazek, kdyby byla práce k dispozici?" může být ošidná otázka.

  • Na jedné straně, pokud doufáte, že se práce změní na pozici na plný úvazek, chcete, aby vás váš potenciální zaměstnavatel nejprve zvážil, zda by tato příležitost mohla vzniknout.
  • Na druhou stranu nechcete vznášet pochybnosti, že pokud by se pozice na plný úvazek prezentovala, odcházeli byste ze svého závazku na částečný úvazek.

Buďte opatrní, když budete reagovat a udržet svou odpověď obecnou, takže se nebudete dopouštět jednoho typu zaměstnání nebo druhého.

Pokud víte, že nechcete pracovat na plný úvazek, vysvětlete, proč dáváte přednost práci na částečný úvazek nebo dočasnému zaměstnání. Mějte stručnou odpověď. Zaměřte se na to, co se vám líbí na práci, o kterou žádáte, a pokud nevíte, že byste nikdy nechtěli mít trvalé zaměstnání, vysvětlete, že by vás mohlo zajímat trvalé zaměstnání v budoucnu.

Nikdy nevíte, kdy se váš názor může změnit, takže byste měli mít vždy otevřené dveře. Pokud víte, že byste chtěli práci na plný úvazek, nadšeně vyjádřete svůj zájem. Stručně vysvětlete, proč se kvalifikujete na plný úvazek.

Ukázkové odpovědi na plný úvazek vs částečný úvazek zaměstnání

Následující odpovědi by fungovaly dobře - nezapomeňte je přizpůsobit konkrétní situaci:

  • „Právě teď, mé vzdělání / rodina / děti mi brání v úvahách o zaměstnání na plný úvazek, ale v budoucnu bych to nevylučoval.“
  • „Co je pro mě důležité, je to, že se mi líbí práce a lidé, se kterými pracuji. Mám mnoho zájmů a práce na částečný úvazek mi umožňuje věnovat se jim času. “
  • „Zajímám se o tuto pozici ve vaší společnosti, protože (zajímejte se o aspekty, které vás zajímají nejvíce). Jsem připraven pracovat na částečný úvazek, ale mám zájem o zkoumání příležitostí ve vaší společnosti. “

Kromě toho můžete diskutovat o své flexibilitě na hodiny, dny v týdnu a směny, které jsou k dispozici. To ukáže tazateli, jak byste mohli být dobrý pro jejich potřeby.

Ukázkové odpovědi pro případ, kdy dáváte přednost práci na plný úvazek a úloha je na částečný úvazek

Zaměstnavatelé mohou posílat pracovní místa na částečný úvazek nebo dočasně, aby mohli posoudit, zda by noví zaměstnanci byli dobrým zaměstnancem na plný úvazek. Pokud znáte někoho ve společnosti, proveďte malý průzkum se současnými zaměstnanci, abyste zjistili, zda se jedná o taktiku používanou společností. Pokud se vám podaří zjistit tento klíčový kousek informací, budete schopni svou odpověď lépe zpracovat. Podívejte se na tyto možné odpovědi:

  • „Nyní mám k dispozici práci na částečný úvazek a mám zájem o práci ve vaší společnosti. V následujících měsících budu moci pracovat více hodin. “(Důvod můžete uvést, máte-li jeden, např. Plán rodiny, rozvrh vzdělávání atd.)
  • „Byla bych ráda možnost stát se zaměstnancem na plný úvazek. Jsem velmi nadšený z vyhlídky na tuto práci na částečný úvazek, ale rád bych přijal pozici na plný úvazek, kdyby byla k dispozici. Věřím, že moje organizační a časové manažerské dovednosti by mě učinily velmi silným zaměstnancem na plný úvazek. “
  • „Chtěl jsem pracovat pro vaši společnost už roky, protože jsem v tomto odvětví dosáhl stálého úspěchu. Určitě bych se chtěl stát stálým zaměstnancem takové úžasné organizace. Jsem rychlý žák s vášní pro práci, kterou děláte. “

Pokud zjistíte, že společnost zřídka podporuje zaměstnance na částečný úvazek na plný úvazek, měli byste se zaměřit na to, proč máte zájem o práci ve společnosti v nabízené pozici. Nechcete zvednout červenou vlajku, kterou chcete přejít na plnou pracovní dobu jinde.

Jak reagovat, pokud můžete pracovat pouze na částečný úvazek hodin

Proveďte co nejvíce výzkumu před pohovorem, pokud jde o hodiny, směny a dny v týdnu, které práce vyžaduje. Zjistěte, zda se vám zdá vhodná shoda s ohledem na vaši dostupnost založenou na péči o děti, rozvrhu vzdělávání, logistice dojíždění atd. Můžete to použít jako základ pro odpověď:

  • „Mám zájem o práci ve vaší společnosti, protože (uveďte důvody) a jsem k dispozici (uveďte hodiny / dny / směny).“
  • „Baví mě flexibilita práce na částečný úvazek a jsem nadšená nad tím, že budu mít možnost věnovat vaší společnosti tři dny v týdnu svou neomezenou pozornost. Pokud se můj plán v budoucnu změní a dovolím mi, abych vám na plný úvazek udělal svou práci na plný úvazek, rád bych měl příležitost k trvalému zaměstnání. “
  • „V této době je pro moji rodinu a já nejlepší práce s tempem. Myslím, že se budu dobře zabývat vaší firemní kulturou, a teď si myslím, že to dokážu nejlépe v temné pozici.“

Zůstaň pozivitní

Nezáleží na tom, jaká je vaše odpověď, ujistěte se, že zůstanete pozitivní v práci, pro kterou žádáte. Vyjádřete své nadšení pro společnost a práci, když se vás zeptáte, proč tam chcete pracovat. Nezapomeňte se zaměřit spíše na to, jak můžete společnosti prospět, spíše než na to, jak vám bude prospěšná práce nebo společnost.


Zajímavé články

Jaký je minimální právní pracovní věk ve Washingtonu?

Jaký je minimální právní pracovní věk ve Washingtonu?

Jaký je minimální věk pro práci ve Washingtonu? Zjistěte, zda jste dost starý na to, abyste mohli pracovat, kolik hodin můžete pracovat a jaké typy pracovních míst.

Co hledat v rozhovoru Děkuji dopis

Co hledat v rozhovoru Děkuji dopis

Co by měli zaměstnavatelé hledat v rozhovoru děkuji dopis? Zde jsou tipy na to, co se můžete dozvědět o svých kandidátech z e-mailů a dopisů.

Minimální požadované skóre ASVAB pro všechna vojenská odvětví

Minimální požadované skóre ASVAB pro všechna vojenská odvětví

Každý z ozbrojených sil Spojených států má své vlastní minimální standardy, pokud jde o skóre ozbrojených sil odborného výcviku (ASVAB).

Minimální mzda

Minimální mzda

Co je minimální mzda a proč existuje? Federální ustanovení o minimální mzdě jsou obsažena v zákoně o spravedlivých pracovních normách (FLSA). Další informace.

Minimální mzda pro pracovníky, kteří dostávají tipy

Minimální mzda pro pracovníky, kteří dostávají tipy

Průvodce minimálními mzdami pro pracovníky s tipem, včetně tipů na úvěry, výpočtu výdělku z tipů a federálních a státních minimálních mezd a předpisů.

Ukázka e-mailu ospravedlnění zaměstnavateli pro chybějící rozhovor

Ukázka e-mailu ospravedlnění zaměstnavateli pro chybějící rozhovor

Získejte nápady z tohoto ukázkového e-mailu, který se omlouvá za chybějící pracovní pohovor a požádá o další šanci, plus rady, jak a kdy se omluvit.