• 2025-04-01

Porovnání marketingové kariéry

63 убийственные маркетинговые стратегии (Разбор книги за 18 минут)

63 убийственные маркетинговые стратегии (Разбор книги за 18 минут)

Obsah:

Anonim

Existuje mnoho možností pro ty, kteří chtějí kariéru v marketingu. Patří mezi ně analytik výzkumu trhu, marketingový manažer, specialista na styk s veřejností, maloobchodní prodejce, obchodní zástupce a výzkumný pracovník. Získejte popisy každé z těchto marketingových kariér a porovnejte výdělky a požadavky na vzdělání.

Reklama Prodejní zástupce

Prodejci reklamy prodávají reklamní prostor a čas v tištěných publikacích a na rozhlasových a televizních pořadech, na internetu a ve venkovních médiích. Neexistují žádné formální vzdělávací požadavky, ale mnoho zaměstnavatelů raději najímat uchazeče o zaměstnání, kteří mají bakalářský titul. Reklamu obchodní opakování vydělalo střední roční plat ve výši 43.360 dolarů v roce 2009.

Analytik výzkumu trhu

Analytici průzkumu trhu první výzkumné trhy a poté analyzují data, která shromažďují, aby pomohli svým zaměstnavatelům určit, jaké produkty a služby prodat, kolik za ně účtovat a kde a jak je prodat. Chcete-li pracovat jako analytik výzkumu trhu, musí mít alespoň bakalářský titul, ale někteří zaměstnavatelé budou zaměstnávat pouze uchazeče o zaměstnání, kteří mají magisterský titul. Analytici trhu s výzkumem by měli absolvovat kurzy v oblasti obchodu, marketingu, statistiky, matematiky a průzkumu. V roce 2009 analytici průzkumu trhu vydělali střední roční zisk ve výši 61.580 dolarů.

Marketingový manažer

Marketingoví manažeři pomáhají firmám získat produkty a služby do rukou zákazníků a klientů. Formulují marketingovou strategii firmy nejprve spolu s prodejním nebo marketingovým týmem a odhadují poptávku po trzích a jejich identifikaci. Pomáhají také stanovovat ceny. Ti, kteří chtějí pracovat jako marketingoví manažeři, musí získat buď bakalářský titul nebo magisterský titul v oboru s koncentrací v marketingu. Marketingoví manažeři vydělali v roce 2009 medián roční mzdy ve výši 110 030 USD.

Specialista na styk s veřejností

Specialisté na styk s veřejností, nazývaní také komunikační nebo mediální specialisté, komunikují s veřejností jménem společností, organizací nebo vlád, které je zaměstnávají. Ti, kteří zaměstnávají odborníky na styk s veřejností, raději najímají kandidáty s bakalářským titulem a některé pracovní zkušenosti. Specialisté na styk s veřejností vydělali v roce 2009 střední roční mzdu ve výši 51 960 USD.

Maloobchodní prodejce

Maloobchodní prodejci pomáhají nakupujícím najít produkty, které hledají, včetně oblečení, elektroniky a sportovního vybavení. I když neexistují žádné požadavky na vzdělání pro ty, kteří chtějí pracovat jako maloobchodní prodejci, mnoho zaměstnanců dává přednost tomu, aby najímali pouze ty, kteří mají alespoň střední školu nebo jeho ekvivalent. Maloobchodní prodejci si vydělali střední roční plat ve výši 20 260 USD a střední hodinovou mzdu ve výši 9,74 USD za hodinu v roce 2009.

Obchodní zástupce

Obchodní zástupci prodávají výrobky pro výrobce nebo velkoobchodníky. Pracují buď přímo pro tyto společnosti nebo pro nezávislé prodejní agentury. Mnoho zaměstnavatelů preferuje najímání uchazečů o zaměstnání, kteří mají bakalářský titul, ale neexistují žádné formální požadavky na práci jako obchodní zástupce. V roce 2009 střední roční tržby obchodních zástupců, kteří prodávali vědecké a technické produkty, činily 71 340 USD a střední roční tržby obchodního zástupce, který prodal všechny ostatní výrobky, činily 50 920 USD.

Průzkumník

Průzkumníci navrhují nebo provádějí průzkumy o lidech a jejich názorech. Bakalářský titul s kursem, který zahrnuje obchod, marketing, chování spotřebitelů, statistiky a počítačové vědy, je vyžadován pro většinu pracovních míst na základní úrovni. Průzkumníci získali v roce 2009 medián roční mzdy ve výši 35.380 dolarů.

Prameny:

Úřad statistiky práce, Ministerstvo práce USA, Příručka pro práci s aplikací Outlook, Vydání 2010-11, na internetu na adrese http://www.bls.gov/oco/ a

Úřad pro zaměstnanost a vzdělávání, Ministerstvo práce USA, O * NET Online, na internetové adrese http://online.onetcenter.org/ (navštíveno 10. března 2011).

Prozkoumejte více Kariéra podle oboru nebo průmyslu

Porovnání marketingové kariéry
Vzdělání Mediánový plat
Reklama Prodejní zástupce Bakalářský je preferován, ale není vyžadován $ 43,360 / rok.
Analytik výzkumu trhu Bakalářské nebo magisterské studium $ 61,070 / rok.
Marketingový manažer Bakalářský nebo magisterský studijní program Podnikání (Marketing) $ 108,580 / rok.
Specialista na styk s veřejností Bakalářský titul $ 51,280 / rok.
Maloobchodní prodejce HS diplom nebo ekvivalent $ 20,510 / rok. nebo 9,86 USD / hod.)
Obchodní zástupce Preferované bakalářské studium $ 70,200 / rok. (Science / Technical Products) a $ 51,330 / rok (všechny ostatní produkty)
Průzkumník Preferované bakalářské studium $35,380

Zajímavé články

Můžete použít Chatbots k automatizaci HR mnoho služeb

Můžete použít Chatbots k automatizaci HR mnoho služeb

Chcete uvolnit čas svého HR týmu pro interakce na vysoké úrovni se zaměstnanci? Použijte chatbots pro automatizaci administrivia a odpovědí na rutinní dotazy.

6 Kroky k efektivnímu koučování zaměstnanců

6 Kroky k efektivnímu koučování zaměstnanců

Když chcete zlepšit výkon zaměstnanců, prvním krokem je koučování. Klíčem je interakce manažera. Těchto šest kroků vám pomáhá efektivně koučovat.

Účinně a zákonně stíhat disciplinární opatření

Účinně a zákonně stíhat disciplinární opatření

Chcete-li přijmout disciplinární opatření v práci, musíte zaujmout pozornost zaměstnance a dokumentovat akci spravedlivě a legálně. Podívej jak.

Jaké jsou zásady zaměstnanosti-volno-zaměstnanecké dovolené?

Jaké jsou zásady zaměstnanosti-volno-zaměstnanecké dovolené?

Přečtěte si informace o politikách využití-it-or-lose-it, kdy zaměstnanci mohou ztratit nashromážděnou dovolenou a státní zákony upravující dovolenou a plat.

Jak využít LinkedIn k nalezení potenciálních zaměstnanců

Jak využít LinkedIn k nalezení potenciálních zaměstnanců

LinkedIn je silný náborový nástroj, který nabízí profily zaměstnanosti přes 467 milionů pracovníků. Zde je pohled na LinkedIn a jak jej můžete použít.

Jak můžete použít mentora pro rozvoj zaměstnanců?

Jak můžete použít mentora pro rozvoj zaměstnanců?

Mentoring je mocný nástroj, který zaměstnavatelé mohou využít k rozvoji zaměstnanců. Má zvláštní důsledky pro organizace a růst zaměstnanců.