Průvodní dopis Příklad pro práci v muzeu

I když si mnoho lidí myslí, že jedinou cestou, jak získat odměnu za práci, je dodržovat tradiční postup uplatnění na inzerované pozice, pravdou je, že existuje obrovské množství nájemných a slovních nájemních prací, které pokračují, zejména neziskových organizací a malých místních podniků.

Neziskové organizace, jako jsou muzea, mají často velmi omezené rozpočty, a tak se mohou rozhodnout, že místo své práce zveřejní na svých webových stránkách, místo aby utratily peníze, aby je zveřejnily na odborných pracovních tabulích.

Muzea (jako mnoho vysokých škol s jejich sborníky učitelů) mohou také udržovat běžící kandidátní fond, na kterém budou kreslit, kdykoli budou pozice otevřené v budoucnu. Proto je smysluplné informovat je o vašem zájmu a způsobilosti, pokud bude k dispozici vhodné zaměstnání.

Když se ucházíte o nezaujaté místo, budete muset zahrnout průvodní dopis se svým životopisem, abyste uvedli svůj zájem a začali se prodávat sami.Průvodní dopis by měl zdůraznit některé z vašich nejvhodnějších kvalifikací a zkušeností, posílit svůj životopis a (doufejme) zvýšit vaše šance na výzvu k pohovoru. Použijte příklady z dobrovolnické práce a vzdělávacích a pracovních zkušeností, které jsou relevantní pro typy pozic, které vás zajímají.

Příklady průvodních dopisů pro práci v muzeu

Zde je příklad průvodního dopisu napsaného pro neregistrované vývojové / administrativní pozice v muzeu. Stáhněte si šablonu průvodního dopisu (kompatibilní se službou Dokumenty Google a Word Online) nebo si přečtěte další příklady.

Stáhněte si šablonu aplikace Word

Příklady průvodních dopisů pro práci v muzeu (Textová verze)

Přihlašovatelka Martina

123 Hlavní ulice

Anytown, CA 12345

555-555-5555

[email protected]

1. září 2018

Ronald Lee

Ředitel pro lidské zdroje

Muzeum vědy

123 Business Rd.

Business City, NY 54321

Vážený pane Lee, Předkládám svůj životopis pro vaše zvážení s ohledem na budoucí otevření v rámci oddělení rozvoje muzea vědy.

Moje minulé zkušenosti mě dobře připravily na různé rozvojové a administrativní úkoly. Jako supervizorka pro roční fond ve výši 2,75 milionu dolarů na univerzitě pracuji a předkládám zprávy o širokém spektru informací týkajících se dárců pro více než 100 000 absolventů. To vyžaduje mou obeznámenost s různorodým personálem studentů i administrátorů a povědomí o nových a pokračujících iniciativách. Kromě toho jsem jako stážista na přední klinice pro výzkum v oblasti vědy vyvinul databáze pro velké množství záznamů o pacientech, které vyžadovaly sebezačátek a vynikající dovednosti řízení času.

Jako rezidenční poradce dále usnadňuji plánování a realizaci desítek akcí v různých prostředích pro 700 obyvatel. Kromě toho, můj titul v biologii zdůrazňuje pozornost na detail, řešení problémů, písemné a ústní dovednosti, a informační analýzy. Tyto schopnosti by výrazně přispěly k mé účinnosti jako člen vývojového týmu.

Jsem přitahován k Vědeckému muzeu, protože jsem odhodlán pracovat v oblasti, která podporuje občanskou výchovu, což dokazuje moje minulá dobrovolnictví a zaměstnanost ve vývoji univerzit. Vzhledem k mým zkušenostem ve vědách obdivuji přínos vědeckého muzea k vědeckému průzkumu a byl bych poctěn, že jsem součástí oddělení rozvoje.

Moje platové požadavky jsou obchodovatelné. Těším se, že se mohu dozvědět více o pracovních příležitostech, a lze jej získat prostřednictvím e-mailu na adrese [email protected] nebo telefonicky na čísle 555-555-5555.

S pozdravem,

Přihlašovatelka Martina

Jak odeslat e-mailový průvodní dopis

Pokud odesíláte průvodní dopis prostřednictvím e-mailu, nemusíte uvádět kontaktní údaje zaměstnavatele. Namísto toho uveďte své jméno a název úlohy do řádku předmětu e-mailové zprávy. Otevřete svou e-mailovou zprávu s uctivým, profesionálním pozdravem, než začnete do svého narativního textu. Nakonec nezapomeňte uvést své kontaktní údaje (fyzickou adresu, telefonní číslo, e-mailovou adresu) do svého e-mailového podpisu.

Tipy pro získání práce v oblasti rozvoje / muzea

Pokud si představujete, že se vám daří v rámci neziskového vývoje nebo práce v muzeu, zvažte dobrovolnictví na pozici docenta nebo neplaceného stážisty v organizacích, které vás zajímají. nebo s kandidáty doporučenými jim, ústně, jejich současnými zaměstnanci. Dobrovolnictví je obvykle nejlepším způsobem, jak „dostat nohu do dveří“, pokud jste začínající profesionál s malou související pracovní zkušeností.

Pokud se zaměřujete na vývoj, pak udržujte běžící seznam akcí, které jste organizovali buď jako vysokoškolský student nebo jako dobrovolník ve vaší komunitě. Zahrňte podrobnosti o jejich rozpočtech, jejich počtu účastníků a jejich konečných finančních výsledcích. Budete tak vyzbrojeni některými působivými, kvantifikovatelnými příklady vaší rozvojové zdatnosti, která zvýší vaši kandidaturu nad úroveň těch, kteří nemohou prokázat srovnatelné fundraisingové nebo dárcovské odborné znalosti.