• 2024-12-03

10 věcí, aby se váš šéf opravdu nešťastný

SZA, Justin Timberlake - The Other Side (From Trolls World Tour)

SZA, Justin Timberlake - The Other Side (From Trolls World Tour)

Obsah:

Anonim

Šéfové jsou jen lidé a stejně jako všichni lidé nejsou dokonalí. To znamená, že vás někdy váš šéf zvedne po zdi. Pokud se chcete vrátit na svého šéfa a zničit svou vlastní kariéru v procesu (protože ve všech poctivost, i špatný šéf je stále vaším šéfem), zkuste těchto deset věcí a uvidíte, jak rychle můžete svého šéfa zlobit.

Proveďte stejnou chybu znovu a znovu

Každý chápe, že pro každou práci existuje křivka učení. Čas od času lidé také očekávají chyby. Ale pokud opravdu chcete řídit svého šéfa po zdi, udělejte stejnou chybu znovu a znovu. Ignorujte svého šéfa, když vás opraví. Prostě udělejte stejnou chybu a nevykazujte žádný závazek opravit chybu.

Kňourání o vašich vrstevnících

Nejspíš jste dost chytří, abyste si nevšiml svého šéfa do obličeje, ale co o tom, jak si o svých spolupracovnících povídáte? Zkuste to, “Jane dostane lepší projekty.” A “Proč musím udělat závěrečnou směnu? Proč jste neplánoval Johna? “Také populární kňourání je:„ Já jsem ten, kdo tady dělá všechno. Proč Carol neděláš něco z toho? “

Strávit svůj čas v telefonu

Jistě, můžete kontrolovat drobné tabulky na vašem iPhone, ale je to s větší pravděpodobností, že jste pryč na firemní desetník. Pokaždé, když vás váš šéf uvidí, ujistěte se, že jste shrbený po telefonu a poklepáváte. Ještě lépe, vložte si sluchátka a odfrkněte si, jak budete sledovat zábavná videa z YouTube.

Dobrovolník pro projekt, pak to zašroubujte

Existují švestkové úkoly, které chce každý. Prosit a prosit, aby si jeden z nich, a pak to nedbale, nebo ignorovat termíny, nebo zatlačte na někoho jiného. To bude váš šéf divit, proč na zemi jste dobrovolně pro projekt. Nečekejte, že v brzké době dostanete další přiřazení švestky - pokud vůbec. Po vypálení …

Nereagujte na čas

Spousta komunikace v těchto dnech je elektronická - ať už je to e-mail, textová zpráva nebo WhatsApp - konverzace s vaším šéfem nejsou vždy tváří v tvář. To znamená, že nemusíte odpovídat okamžitě, jako kdybyste byli ve stejné místnosti. Zkuste odpovědět na jednoduchou otázku 3 hodiny. Pro složitější otázku počkejte několik dní nebo nereagujte vůbec.

Doprajte svým zákazníkům špatně

Zatímco zákazník není vždy v pořádku, žádný zákazník nemá práci. Šéf chce spokojené zákazníky, kteří se opakovaně vracejí, takže pokud ji chcete zaškrtnout, ujistěte se, že nabízíte mizerný zákaznický servis. Pokud se maloobchodní zákazník zeptá, kde je položka, neukazujte jí, prostě mávejte rukou v obecném směru.

Pokud profesionální služby klient odešle e-mail, ignorovat. Pokud váš klient instalatérské volání v panice s záplavy suterénu dát ji držet a dokončit hru Candy Crush. Musíte se starat o zákazníky - protože na nich záleží.

Být defenzivní

Ujistěte se, že postoj, který vyjádříte svému šéfovi, je, že to nikdy není vaše chyba. Na vině je vždy někdo nebo něco jiného. Zpráva měla chyby, protože Jane neměla čas ji před tím, než jste ji předali.

Přeprava byla pozdní, protože internet byl ten den špinavý a objednávka nesměla projít správně (i když záznamy ukazují, že jste práci neudělali včas). Opakujte tuto mantru: „Není to moje chyba“ znovu a znovu.

Buďte nespolehliví

Měl bys odjet do 8:00? Ukažte se někde kolem 9:00. Udělejte si dlouhý oběd, aniž byste někomu řekli, že budete pryč dvě hodiny. Pošlete textovou zprávu v 8:15 a řekněte svému šéfovi, že se cítíte nemocní a nebudete to dělat. Bonusové body, pokud máte schůzku naplánovanou na toto ráno. Tyto věci pohánějí šéfy blázen.

Být Slob

Odchod kolem lehce plesnivých misek rozhodně ukazuje něco špatného. Jak vám může váš šéf důvěřovat, abyste věnovali pozornost detailům ve své práci, pokud se neobtěžujete vyčistit použité tkáně na stole? Co takhle trojúhelníkový zásobník popových plechovek, který nikdy nevypadá? Váš šéf rozhoduje o vás na základě vystoupení.

Ignorujte specifické pokyny

Váš šéf říká: „Prosím, A a pak B, a pokud máte čas, udělejte C,“ takže to, co byste měli udělat, je samozřejmě začít s C. Pokud váš šéf říká: „Použijte standardní šablony společnosti“, pak navrhněte své vlastní. Možná máte pravdu, že vaše nápady jsou lepší, ale váš šéf nebude s vaším úsilím spokojen. Budete muset přepracovat práci a váš šéf bude naštvaný.

Pokud byste raději učinili svého šéfa šťastným a zlepšili svou kariéru, udělejte opak toho, co je zde uvedeno. Váš život bude mnohem lepší se šťastným šéfem.

Více Související

  • Budování týmu a delegace
  • Jak rozvíjet efektivní pracovní vztahy
  • Jak nesouhlasit se svým šéfem a prosperovat

----------------------------------

Suzanne Lucas je novinář na volné noze specializující se na oblast lidských zdrojů. Suzanne práce byla uvedena v poznámkách publikace včetně Forbes, CBS, Business Inside r a Yahoo.


Zajímavé články

Jak najít kandidáty, kteří se daří v osamocené pracovní kultuře

Jak najít kandidáty, kteří se daří v osamocené pracovní kultuře

Dozvíte se o posílení postavení zaměstnanců a využijte těchto vzorových otázek k pohovoru, abyste našli kandidáty, kterým se daří v silných kulturách.

Vzorek ověřování dopisů zaměstnanosti a šablony

Vzorek ověřování dopisů zaměstnanosti a šablony

Vyzkoušejte tento vzorový dopis o ověření zaměstnání a šablony pro potvrzení, že osoba je / byla zaměstnána společností.

Naučte se, jak vedou představitelé inovace

Naučte se, jak vedou představitelé inovace

Zde je 11 věcí, které může vůdce udělat, aby vytvořil prostředí, ve kterém jsou zaměstnanci povzbuzováni k tomu, aby byli inovativní.

EMT / Paramedic Job Description: Plat, dovednosti a další

EMT / Paramedic Job Description: Plat, dovednosti a další

EMT a záchranáři jsou vyškoleni k tomu, aby na místě poskytovali nouzovou péči nemocným a zraněným pacientům. Dozvíte se o jejich vzdělání, dovednostech, platu a další.

Jak podpořit smysluplný a potřebný konflikt při práci

Jak podpořit smysluplný a potřebný konflikt při práci

Věřte tomu nebo ne, konflikt je nezbytný pro řešení problémů a efektivní mezilidské vztahy v práci. Zde je návod, jak zvládnout zdravý pracovní konflikt.

Armádní práce MOS 14S Air a raketová obrana posádky

Armádní práce MOS 14S Air a raketová obrana posádky

Člen posádky vzdušné obrany a raketové obrany (MOS 14S) je členem armádního dělostřeleckého týmu armády využívajícího raketový systém Avenger.