• 2024-11-21

Jak vidět, kdo viděl váš LinkedIn profil

ЛУЧШИЕ ЗАНОСЫ НЕДЕЛИ ОТ Х1000 № 31 | ЛУЧШИЕ ЗАНОСЫ В ОНЛАЙН КАЗИНО

ЛУЧШИЕ ЗАНОСЫ НЕДЕЛИ ОТ Х1000 № 31 | ЛУЧШИЕ ЗАНОСЫ В ОНЛАЙН КАЗИНО

Obsah:

Anonim

LinkedIn se stal jednou z nejoblíbenějších online platforem pro sociální, profesní a pracovní sítě. Máte zájem vědět, kdo vás kontroluje na LinkedIn? Informace, které můžete zjistit, závisí na tom, zda máte bezplatný členský účet nebo placené, prémiové členství, které přichází s určitými funkcemi.

V obou případech musíte nastavit nastavení ochrany osobních údajů, aby byl váš profil viditelný, aby si diváci mohli zobrazit vaše jméno a titulek. To také umožňuje webu sledovat informace týkající se lidí, kteří si prohlíželi vaše zaslané informace. Zde je návod, jak upravit nastavení a zjistit, kdo si prohlížel váš profil LinkedIn.

Bezplatné LinkedIn účty

Pokud máte bezplatný účet a rozhodnete se zobrazovat své jméno a titulek, budete moci zobrazit až pět výsledků, kteří si prohlíželi váš profil, počet návštěv vašeho profilu a počet zobrazení. ve výsledcích vyhledávání.

Informace o osobách, které jste si prohlíželi, závisí na tom, jak určili svá vlastní nastavení ochrany osobních údajů. Pokud nastavili "jméno a titulek", měli byste vidět jejich jméno, pracovní zařazení a zaměstnavatele. Pokud se rozhodli zůstat částečně anonymní, pak můžete vidět omezené informace, jako je titul a průmysl, nebo společnost.

V případech, kdy se rozhodli být naprosto anonymní, uvidíte pouze „Člen LinkedIn“ nebo „Někdo ze Spojených států“.

Premium LinkedIn účty

Premium uživatelé uvidí neomezený počet lidí, kteří navštívili svůj profil a další informace, jako jsou trendy v divácích a zastoupení v průmyslu. Přední uživatelé však stále nevidí žádné další informace o divácích, kteří mají omezený přístup prostřednictvím vlastního nastavení ochrany osobních údajů.

Kde zobrazit zobrazení profilu

Informace o tom, kdo si prohlížel váš profil, se zobrazují v části nazvané „Váš panel“ na stránce profilu.

  • Až 5 výsledků, kteří si prohlíželi váš profil
  • Počet návštěv ve vašem profilu
  • Počet zobrazení ve výsledcích vyhledávání

Můžete začít přemýšlet, kdo vás zkontroloval na LinkedIn a co dělat, když si někdo prohlíží váš profil. Měli byste jim poslat zprávu nebo se s nimi spojit, nebo ne?

Co, pokud vůbec něco, můžete udělat pro ty, kteří se podívali na váš profil? Mohlo by to být manažer najímání, kterého byste měli být nadšeni, od někoho, kdo by vám mohl pomoci vytvořit si cestu k nové práci v žádoucí společnosti, nebo starého kolegu, kterého byste rádi kontaktovali.

Když vidíte spojení a pochopíte, proč si prohlíželi yo nebo jak našli váš profil, budete mít k dispozici více informací, které vám pomohou rozhodnout, zda a jak reagovat.

Měli byste kontaktovat někoho, kdo vidí váš profil?

Oslovení diváků, s nimiž máte logické spojení, se zdá být přirozenější než reakce na náhodnou osobu, která nemá zjevný důvod podívat se na váš profil. Můžete například absolvovat stejnou školu ve stejném období nebo s podobným oborem.

Možná jste sdíleli předchozího zaměstnavatele, i když v různých časech nebo na různých místech, žijících ve stejné oblasti, máte spoustu společných kontaktů nebo patříte ke stejné profesní organizaci.

Pokud se dostanete ven, nemusíte se nutně zmínit o tom, že si prohlíželi váš profil, a možná si to ani nepamatují ve vaší informační komunikaci. Můžete se zaměřit na své společné pouto a proč se s nimi chcete spojit.

Když nejsi jistý, proč se dívali

Mějte na paměti, že diváci bez zjevného spojení mohli omylem kliknout na váš profil. Někdy, když někdo vyhledává někoho, mohou například kliknout na profil někoho jiného s tímto jménem.

Pokud tedy s osobou nemáte absolutně žádné profesionální ani osobní spojení, můžete je jednoduše ignorovat. Pokud však zjistíte, že pracují pro společnost, pro kterou máte zájem, nebo pokud najdete nějaké jiné místo připojení, můžete je chtít poslat.

Koneckonců, obvykle nejhorší výsledek je, že vás ignorují, takže máte jen málo ztratit, s výjimkou možná některé z vašich přidělených zpráv, v závislosti na úrovni vašeho účtu LinkedIn. Ve své komunikaci jasně uveďte, proč se chcete připojit, včetně toho, jak byste jim mohli pomoci. Můžete buď odkazovat na jejich prohlížení svého profilu, nebo jednoduše uvést svůj důvod oslovení na základě jejich pozadí.

Kdy se dostat ven

Nechcete, aby to vypadalo, že sledujete lidi, kteří vás kontrolují na LinkedIn, takže si dejte oddych a nedotkněte se ihned poté, co si někdo prohlédne váš profil. Čekání den nebo dva dává smysl. Pokud vás někdo náhodou kontaktoval, pravděpodobně si to nepamatuje.

Pokud je to náborář nebo manažer najímání, nechcete dávat dojem, že jste zoufalý a okamžitě se vábí na každého, kdo si prohlíží váš profil.

Co říci ve vaší LinkedIn zprávě

Pokud se zmíníte, že divák navštívil váš profil, můžete uvést něco podobného: „Všiml jsem si, že jste narazili na můj profil a když jsem se odhlásil ze svého profilu, byl jsem překvapen, když vidím, že naše kariéra má nějaké zajímavé paralely. miluju si s tebou povídat o… “

Tímto způsobem uznáváte společný zájem mezi vámi dvěma a poskytujete důvod pro případné další navázání spojení. Pokud se rozhodnete oslovit, přečtěte si tyto tipy pro posílání LinkedIn zpráv a pozvánek, než se připojíte.


Zajímavé články

Klady a zápory Bringing vašeho domácího mazlíčka do práce

Klady a zápory Bringing vašeho domácího mazlíčka do práce

I když mají domácí mazlíčci v kanceláři mnoho výhod, mohlo by to také otevřít dveře k řadě interpersonálních a možných právních otázek.

Měli byste nechat děti spustit stánek limonády?

Měli byste nechat děti spustit stánek limonády?

Dobré staromódní limonádové stánky mohou být velkou příležitostí pro děti, aby - a dozvědět se o - peníze.

Výhody a nevýhody být veterinárním technikem

Výhody a nevýhody být veterinárním technikem

Existuje mnoho výhod a nevýhod, které je třeba zvážit při rozhodování o kariéře veterináře.

Výhody a nevýhody 3 organizačních struktur projektu

Výhody a nevýhody 3 organizačních struktur projektu

Způsob, jakým je vaše organizace strukturována, ovlivňuje způsob, jakým spravujete a provozujete projekty. Podívejte se na klady a zápory tří společných struktur.

Výhody a nevýhody zvýšení minimální mzdy

Výhody a nevýhody zvýšení minimální mzdy

Shrnutí kladů a záporů zvýšení minimální mzdy, rozdílů mezi federálními a státními sazbami a iniciativ na zvýšení minimální mzdy.

Rozhodování o tom, zda je pro tebe omezený rozvrh práce

Rozhodování o tom, zda je pro tebe omezený rozvrh práce

Některé nové pracovní maminky předpokládají, že budou chtít omezený pracovní plán. Zde je něco, co byste měli zvážit, než požádáte o změnu plánu.