Různé typy odkazů, které můžete použít k vylodění práce

Když žádáte o zaměstnání, budete muset mít seznam připravených referencí - těch lidí, kteří jsou obeznámeni s vaším talentem a pracovní etikou a jsou ochotni za vás ručit. Existují různé typy odkazů, které můžete použít, aby vám pomohly přistát v závislosti na okolnostech. Můžete mít jak profesionální, tak osobní reference, na které se můžete obrátit, v závislosti na jejich odbornosti, na tom, jak vás znají, a na práci, pro kterou žádáte. Tyto odkazy by měly být schopny potvrdit vaše dovednosti, schopnosti a kvalifikace, které se týkají pracovních míst, o která žádáte.

Typy referencí k práci

Profesionální reference.Jednotlivci, kteří mohou poskytnout profesionální referenci pro práci, zahrnují předchozí zaměstnavatele, manažery, kolegy, klienty, obchodní kontakty, vysokoškolské instruktory a další, kteří znají vaše dovednosti na pracovišti a jsou ochotni vám tuto pozici doporučit.

Osobní doporučení.Pokud jste dříve nepracovali nebo jste byli mimo pracovní sílu, můžete použít alternativy k osobním nebo osobním odkazům od lidí, kteří znají vaše dovednosti a atributy jako alternativu k odborným referencím. Dobrými zdroji, které lze použít jako osobní reference, jsou učitelé středních škol, trenéři, pastoři nebo lidé, pro které jste vykonali dobrovolnou práci.

LinkedIn Doporučení.Mějte na paměti, že můžete také uvést odkazy na LinkedIn. Máte-li doporučení na svém profilu LinkedIn, budou potenciální zaměstnavatelé na první pohled vidět, kdo vás doporučuje a co říkají. Zde jsou rady, jak získat doporučení pro LinkedIn, kdo požádat o reference a jak řídit doporučení, která jste obdrželi.

Kdo použít jako odkaz

Kdo vás požádá o poskytnutí odkazu, záleží na vašich osobních a profesionálních okolnostech. Je důležité si být jisti, že lidé, kterým se rozhodnete doporučit, jsou ochotni vám poskytnout dobrý odkaz. Možná budete překvapeni, že to není vždy ten případ.

Slyšel jsem některé věci od referenčních poskytovatelů, které zajistily, že jsem nezaměstnal kandidáta, kterého zastupovali. Proto je důležité zkontrolovat před tím, než někoho použijete pro referenci - chcete si být jisti, že není nic negativního v tom, co o vás říkají. Dání osobě možnost uklonit se od poskytnutí reference vám může zachránit před potenciálně trapnou situací.

Nejlepší způsob, jak požádat o reference

Nejste si jisti, koho byste měli požádat, abyste vám dali reference nebo jak je požádat, aby vám doporučili k zaměstnání? Zde je návod, jak požádat o odkaz, spolu s ukázkovým referenčním dopisem, který můžete přizpůsobit vašim osobním podmínkám. Ujistěte se, že budete mít čas sledovat a udržet osoby, které používáte, pro aktualizované informace týkající se vašeho stavu. Měli byste také napsat poděkování, abyste ukázali své uznání za ochotu sloužit jako reference.

Když požádáte o referenci, měli byste jim také poskytnout informace, které budou potřebovat k tomu, abyste o vás mohli mluvit nebo psát přesvědčivě. Dobré dokumenty, které je chcete poslat, zahrnují váš životopis, popisy pracovních míst, pro které žádáte, a seznamy činností dobrovolníků a týmů.

Vytvořit seznam odkazů

Je důležité, abyste své reference předem srovnávali. Před umístěním někoho na seznam se ujistěte, že jsou ochotni a schopni vám poskytnout zářící doporučení. Vytvořte samostatný referenční seznam s použitím stejného záhlaví, které jste použili pro svůj životopis, a připravte ho na požádání k poskytnutí nebo odeslání zaměstnavatelům.

Vidím více pracovních míst, kde zaměstnavatelé žádají o referenční seznam spolu s životopisem a průvodním dopisem. V těchto případech může společnost zkontrolovat vaše reference předem, než vás kontaktuje na pohovor.

Co zahrnout do referenčního seznamu

Váš seznam referencí by měl obsahovat nejméně tři osoby spolu s jejich pracovním názvem, společností, adresou, telefonním číslem a e-mailovou adresou.

Jak sdílet své reference se zaměstnavateli

Není třeba uvádět odkazy na váš životopis nebo dávat odkazy na zaměstnavatele dříve, než o ně požádají. Měli byste však být připraveni poskytnout na požádání odkazy na potenciální zaměstnavatele. Můžete být požádáni o poskytnutí referencí, když žádáte o zaměstnání, nebo o ně můžete požádat dále v procesu podávání žádostí.

Také si přineste kopii svého referenčního seznamu (spolu s dalšími kopiemi svého životopisu), který dáte společnostem při rozhovoru.